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2025年煤矿企业安全生产管理人员考试法律法规知识判断题库及答案

1.煤矿企业主要负责人对本单位安全生产工作全面负责，应当组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划。（）

答案：√（依据《安全生产法》第二十一条）

2.煤矿企业可以因从业人员在紧急情况下停止作业而解除与其订立的劳动合同。（）

答案：×（《安全生产法》第五十五条规定，不得因此降低工资、福利等待遇或解除合同）

3.煤矿企业使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者不纳入本单位从业人员统一管理。（）

答案：×（《安全生产法》第二十八条规定，应当纳入统一管理）

4.煤矿企业新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用，安全设施投资应当纳入建设项目概算。（）

答案：√（《安全生产法》第三十一条）

5.煤矿企业未在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上设置明显的安全警示标志的，责令限期改正，处五万元以下的罚款。（）

答案：√（《安全生产法》第九十九条第一项）

6.煤矿企业的安全生产管理人员未履行《安全生产法》规定的安全生产管理职责，导致发生生产安全事故的，暂停或者吊销其与安全生产有关的资格，并处上一年年收入百分之二十以上百分之五十以下的罚款。（）

答案：×（《安全生产法》第九十六条规定，处上一年年收入百分之二十至百分之五十罚款；构成犯罪的追究刑事责任）

7.煤矿企业与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。（）

答案：√（《安全生产法》第五十二条）

8.煤矿企业从业人员在作业过程中，应当严格落实岗位安全责任，遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。（）

答案：√（《安全生产法》第五十七条）

9.煤矿企业未按照规定制定生产安全事故应急救援预案或者未定期组织演练的，责令限期改正，处十万元以下的罚款。（）

答案：√（《安全生产法》第九十七条第六项）

10.煤矿企业特种作业人员未按照规定经专门的安全作业培训并取得相应资格上岗作业的，责令限期改正，处十万元以下的罚款。（）

答案：√（《安全生产法》第九十七条第七项）

11.煤矿企业将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人的，没收违法所得；违法所得十万元以上的，并处违法所得二倍以上五倍以下的罚款。（）

答案：√（《安全生产法》第一百零三条第一款）

12.煤矿企业的主要负责人在本单位发生生产安全事故时，不立即组织抢救或者在事故调查处理期间擅离职守或者逃匿的，给予降级、撤职的处分，并由应急管理部门处上一年年收入百分之六十至百分之一百的罚款。（）

答案：√（《安全生产法》第一百一十条第一款）

13.煤矿企业发生生产安全事故造成人员伤亡、他人财产损失的，应当依法承担赔偿责任；拒不承担或者其负责人逃匿的，由应急管理部门依法强制执行。（）

答案：×（《安全生产法》第一百一十六条规定，由人民法院强制执行）

14.《矿山安全法》规定，矿山企业必须对作业场所中的有毒有害物质和井下空气含氧量进行检测，保证符合安全要求。（）

答案：√（《矿山安全法》第十七条）

15.矿山企业不必对职工进行安全教育、培训；未经安全教育、培训的，不得上岗作业。（）

答案：×（《矿山安全法》第二十六条第一款规定，必须进行安全教育、培训）

16.矿山企业安全生产的特种作业人员必须接受专门培训，经考核合格取得操作资格证书的，方可上岗作业。（）

答案：√（《矿山安全法》第二十六条第二款）

17.矿山企业对使用机械、电气设备，排土场、矸石山、尾矿库和矿山闭坑后可能引起的危害，不必采取预防措施。（）

答案：×（《矿山安全法》第十八条规定，必须采取预防措施）

18.矿山企业发生重伤、死亡事故后，矿山企业应当在24小时内如实向劳动行政主管部门和管理矿山企业的主管部门报告。（）

答案：√（《矿山安全法实施条例》第四十七条）

19.煤矿企业违反《矿山安全法》规定，未对职工进行安全教育、培训，分配职工上岗作业的，由劳动行政主管部门责令改正，并处4万元以下的罚款。（）

答案：√（《矿山安全法实施条例》第五十二条）

20.煤矿企业矿长不具备安全专业知识，安全生产的特种作业人员未取得操作资格证书上岗作业的，由劳动行政主管部门责令限期改正；逾期不改正的，提请县级以上人民政府决定责令停产，调整配备合格人员后，方可恢复生产。（）

答案：√（《矿