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公司工作人员合同8篇

篇1

甲方（公司）：___________________

乙方（工作人员）：___________________

鉴于甲乙双方同意根据中华人民共和国有关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立双方劳动关系并明确双方的权利与义务，特订立本合同。

一、合同期限

第一条：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期限为___年。试用期自____年____月____日起至____年____月____日止，期限为___个月。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方应在甲方规定的岗位上履行工作职责，岗位为_____________。甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位或工作内容，但需要征得乙方的同意。

第三条：乙方的工作地点为_____________。甲方根据工作需要可以调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

第四条：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，执行标准工时制或综合计算工时工作制。甲方应保证乙方每周至少休息一天。

第五条：乙方享有国家法定的节假日休息和带薪年假等休假权利。具体按照甲方的规定执行。

四、劳动报酬

第六条：乙方的工资标准为_____元/月。试用期工资为____元/月。甲方应以货币形式按月支付乙方的工资。

第七条：乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。甲方应为乙方办理相关社会保险手续，缴纳社会保险费用。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第八条：甲方应提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障乙方的安全和健康。乙方应遵守甲方的安全操作规程和规章制度。

第九条：甲方应向乙方提供必要的职业危害防护，如实告知乙方可能产生的职业病危害及其后果、防护措施等。乙方有义务遵守甲方的职业危害防护规定。

六、劳动纪律和规章制度

第十条：乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，履行工作责任和义务，遵守职业道德，维护甲方的声誉和利益。

第十一条：甲方有权依据国家和地方的法律法规制定和调整规章制度，对乙方进行管理和考核。乙方违反规定的，甲方有权进行处理和处罚。

七、合同解除和终止

第十二条：甲乙双方可以依照《中华人民共和国劳动法》的规定解除或终止本合同。合同解除或终止的，双方应按规定办理相关手续。

八、违约责任

第十三条：甲乙双方违反本合同的约定，应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定承担违约责任。给另一方造成损失的，应承担赔偿责任。

九、其他约定事项

第十四条：本合同未尽事宜，甲乙双方可以另行协商约定补充条款，作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。

第十五条：本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。甲乙双方应妥善保管本合同，如有遗失或损坏应及时向对方申请补发或更换。

篇2

甲方（公司）：____________________

乙方（工作人员）：____________________

鉴于甲方需要雇佣工作人员从事相关工作，乙方愿意接受甲方的雇佣，在平等、自愿、公平的基础上，双方经过友好协商，达成以下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签署之日起生效，至完成工作或者工作任务为止。

2.具体工作时间按照甲方制定的工作计划和项目进度表执行。

二、工作内容及地点

1.乙方应按照甲方的要求，履行以下工作职责：____________________。

2.工作地点：____________________。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间按照甲方规定的工作时间和工作安排执行。如有特殊情况需要调整工作时间，甲方会提前通知乙方。

2.乙方享有国家法定假期及甲方规定的年假、病假等休假权利。具体请假制度按照甲方规定执行。

四、薪酬和福利待遇

1.乙方的薪酬根据工作岗位和工作经验等因素确定，具体薪酬标准见甲方薪酬制度。

2.乙方享有五险一金等社会保险和福利待遇。

3.甲方将根据工作表现和业绩对乙方进行奖励。

五、必威体育官网网址义务和竞业限制

1.乙方在工作期间及离职后均应承担对甲方的商业秘密进行必威体育官网网址的义务。不得泄露甲方商业机密、客户资料等敏感信息。

2.乙方在离职后一定期限内（一般为两年内）不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或者类似业务。

六、合同解除和终止

1.合同解除和终止应当按照法律法规和本合同规定执行。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

（1）在试用期内不符合岗位要求的；

（2）严重违反甲方规定的；