2024年1月电大国家开放大学期末考试试题及答案：管理学基础.docxVIP

学号:

学号:姓名:考点名称:

O-O-O

O

试卷代号：22064

座位号

国家开放大学2023年秋季学期期末统一考试

管理学基础试题

2024年1月

注意事项：

1.将你的学号、姓名及考点名称填写在试题和答题纸的规定栏内。考试结束后，把试题和答题纸放在桌上。试题和答题纸均不得带出考场。待监考人员收完试题和答题纸后方

可离开考场。

2.仔细阅读题目的说明，并按题目要求答题。所有答案必须写在答题纸的指定位置上，写

在试题上的答案无效。

3.用蓝、黑圆珠笔或钢笔(含签字笔)答题，使用铅笔答题无效。

一、单项选择题(本题共10小题，每小题2分，共20分。请在给出的选项中，选出最符合题目要求的一项)

1.下列哪位专家被誉为“经营管理之父”?()

A.弗雷德里克·泰罗B.亨利·法约尔

C.赫伯特·西蒙D.马克斯·韦伯

2.在组织中存在着正式组织与非正式组织，正式组织与非正式组织之间的一个重大的区别就是，非正式组织是以()为重要标准。

A.感情的逻辑B.正规的程序

C.科学的理念D.效率的逻辑

3.计划工作有广义和狭义之分，狭义的计划工作主要是指()。

A.执行计划B.检查计划

C.选择计划D.制订计划

4.一些学者提出，企业在追求利润最大化的过程中，由于各种内外因素的限制，人们只能得到()。

A.适当利润B.满意利润

C.最大利润D.理想利润

5.某公司原来以生产冰箱为主，后来又引进空调生产线，这是()的发展战略。

A.一元化B.关联多元化

C.无关联多元化D.复合多元化

(22064号)管理学基础试题第1页(共4页)

6.以下组织结构形式中，()最适用于组织部门间的横向协作和攻关项目。

A.职能制结构B.直线职能制结构

C.事业部制结构D.矩阵制结构

7.将人的需要由低级到高级分为五个层次，即生理的需要、保障或安全的需要、归属或承认的需要、尊重的需要、自我实现的需要。这就是()。

A.需要层次理论B.双因素理论

C.成就需要理论D.公平理论

8.在各种沟通方式中，()的最大优点在于持久、有形、可以核实。

A.口头沟通B.非语言沟通

C.书面沟通D.电子媒介沟通

9.采购控制的目标就是确保向作业系统输入足量的、质量可靠的、来源稳定的输入品，同时()。

A.降低采购成本B.提高产品质量

C.减少对机器的磨损D.提高利润

10.控制是组织创新的()。

A.压力B.阻力

C.推动力D.保障

二、多项选择题(本题共5小题，每小题2分，共10分。请在下列每小题给出的选项中，选出符合题目要求的两个或两个以上选项。多选、漏选、错选均不得分)

11.管理者在行使各种管理职能、扮演三类管理角色时，必须具备的技能包括()。

A.财务技能B.技术技能

C.人际技能D.概念技能

12.任何组织的经营目标都是多元化的，可以包括()。

A.增加高学历者的比例B.高利润

C.提高市场占有率D.提高员工福利待遇

13.某公司从生产饲料起家，后来又进入了房地产、旅游等行业。这种发展战略属于()。

A.关联多元化