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银行年末的会计工作计划(五篇)

银行年末的会计工作计划(一)

根据我行20__年这一年来会计结算工作中的实际情况，我们

在200__年的工作主要从三个方面着手：抓内控制度建设、抓会

计核算质量、抓柜员业务素质以提高我行的服务水平与风险防范

能力。现就针对这三个方面工作内容制定会计结算部在20__年的

工作计划：

一、加强内控制度建设，防范风险的发生。随着近年来金融

犯罪案件的增多，促使我们对操作的规范、制度的执行有了更高

的要求：

1、定期召开由行长及网点主管参加的内控、制度、风险分

析会议，提出业务处理中出现的问题并解决，同时形成会议纪要

对一些各网点不规范的业务进行统一落实。

2、会计结算部负责着全行的本外币会计、出纳、资金清算、

人民币结算业务的管理;组织落实相关制度、办法及柜面业务核

算和管理;负责人民币结算中间业务的收入;负责综合业务系统参

数表的统一管理;负责全行会计凭证的统一管理，包括领取、分发、

保管与销毁的管理;负责会计专用印章的领取、分发、回收和销毁

工作;负责全辖现金、有价单证等贵重物品保管、调运业务的管理。

这些业务的每一个环节都存在着风险点，要求我们按照制度规定

加强对每一个环节的控制。

3、加强对全行所有网点在制度执行及业务操作中的监督检

查工作，并落实专人负责，发现问题及时提出并督促对问题的整

改落实情况，定期通报会计结算部的检查结果并跟踪落实，杜绝

同样问题在网点的二次发生。

二、加强会计核算工作，提高工作质量。因我行的前台临

柜人员的

流动性较大，而且我行的新业务新办法变化较快，对我行的

会计核算质量一直都是个挑战：

1、继续执行柜员绩效考核机制，经过20__年的绩效考核对

我行的临柜人员产生了一定的积极作用。20__年我们将更好地利

用这一个考核机制，让更多的柜员参加到这个考核中来，以提高

柜员的工作主动性与责任性。

2、对在我们检查中发现的问题除进行通报处理外，我们将

继续执行对临柜人员的经济处罚手段，以及差错人员的业务学习

与考试。促使柜员重视业务差错的发生，努力减少差错。

3、有罚有奖，按照全行临柜人员的差错考核情况，对全年

无差错及工作表现好的柜员进行奖励，以促进柜员的工作积极性。

4、定期、准确、及时地向市分行会计结算部上报各种会计

结算报表。

三、加强业务培训，提高临柜人员的业务处理能力，从而提

高她们的业务素质。员工的素质如何是银行能否发展的根本，在

目前人员流动频繁的情况下我们需要有一支高素质的队伍

1、制定出培训计划，在20__年我们准备对我行股改上市后

的会

计制度、支付结算办法、新会计科目以及综合业务系统新版

本等业务知识以及各种新兴业务进行培训。及时让柜员吸收新的

业务知识，帮助她们跟上我行的变革速度。

2、加强与其他各部门之间的联系，在业务培训上做好互通

有无，通过邀请其他各部门的业务人员为会计结算柜员讲课，或

讲业务知识，或讲自己的工作经验，以加深相互之间的了解，从

而相互学习，以提高柜员的业务素质，更好地做好服务。

3、好市分行会计结算部下达的各项会计结算工作，如版本

升级、

测试验证、帐户管理、计划任务等各项工作安排，并及时将

业务信息向下辖网点传达，以更好地完成市分行的工作任务。

4、加强对营业经理的考核与考评工作，使营业经理能发挥

潜力，履行好职责，提高我行的会计核算质量。

四、做好与企业之间的联系，召开银企座谈会向客户介绍我

行的业务品种、新的结算方式，加强与客户的沟通，获取各种结

算需求信息，更好地为客户解决结算上的难题。作为会计结算

部，还起着与市分行及支行下辖网点的上承下接工作，20__年我

们将加强与市分行之间的工作衔接，及时将各项工作任务落实下

辖各网点，努力完成市分行下达的各项任务。同时，加强与各部

门之间的工作配合，共同为工行发展努力。

银行年末的会计工作计划(二)

__年一整年的锻炼让我对财务知识更进一步的提高，现在已

经成为财务方面的管理者。20__年里，我将继续我的财务工作，

加强财务方面的知识学习及教育。使财务工作在我的管理及大家

的共同努力下更加规范化、制度化的良好环境中更好地发挥作用。

以下是我就财务人员工作计划的详细内容。

20__年工作计划中我共拟定了三方面的内容：

第一、参加财务人员继续教育