违规报销检讨书范文(4篇).docxVIP

第

第PAGE1页共NUMPAGES1页

违规报销检讨书范文(4篇)

违规报销检讨书篇1

敬爱的**经理：

您好!

我是***，由于本次出差，由于天气转凉，在就餐方面略微提高了点，费用超出预算，没有为公司的切身利益出发，回到公司对于**经理的批判我深感惭愧。

作为一个总司的(老)员工，就应为为公司的切身利益出发，我也深感开源节流一样的总要，我也是时刻想成为一名企业优秀的员工，为公司谋取最大的利益，但是这次种种缘由，在费用方面超出了预算，也请**经理，予以谅解和体谅，我保证下次肯定根据公司的预算标准执行，为公司谋取最大的利益，同时我也会为公司的节流做出我个人的努力，做出榜样。

在以后的工作里我会仔细的工作，不断提高自我岗位技能，为企业多做贡献，请**经理谅解这次的过失。

检讨人：**

2022年*月*日

违规报销检讨书篇2

敬爱的单位经理：

您好，在此向您递交这份工作违规检讨书，以表达我对自己工作立场不端正、违反公司工作规定的无比愧疚心情。对于我的工作失误，我觉得很大程度上是由于我的立场不端正、对工作怠慢与疏忽，我没有很好地遵守公司规章制度，没有对自己工作严格要求，没有严厉履行自己职责义务。我的工作失误违规，也是最令自己感到伤心的错误。错误的发生，充分地暴露出我在思想上、工作意识上存在严峻欠缺，在工作操守上存在严峻怠慢和疏忽。我主观的认识不深刻，给我犯下如此工作埋下了隐患。而从进展的角度上分析，我个人这样的工作失误违规的错误假如不加以改正，继续进展下去，会对自己今后的工作形成很大的不利因素。

一切工作的顺当开展都是要建立在严格遵守公司的相关政策和规定的前提下。而我却在这段时间内放松了对自已的要求，没有锁柜就离开了自已的座位，工作失误违规。这样的工作失误违规，对于公司的日常业务秩序与规范管理造成了肯定程度的消极影响。在此，我向经理同志表示深深地歉意。并庄重地向您说一句：特别对不起，我错了！

检讨人：×××

年月日

违规报销检讨书篇3

敬爱的部门领导：

7月19日一上班，我就受到领导问责，由于被公司领导查出自作主见，假冒领导在请假条上签了字。原本以为这事算不上什么，但经过反复思考，整个人从上午到现在一贯沉醉在担心之中，我觉得，事项的发生，有违公司制度的执行，作为一家大型国有企业一名行政人员，本应带头遵守公司各项规章，但自己主动犯错，内心久久不能镇静并且深怀愧疚之心。记得2010年进入公司时，我满怀信心和激情。一晃4年过去了，4年来，自己每天都在和身边的同事努力工作，也从没有过如此念想，没想到如今自己做出了这样的糊涂事来。事情的起因是。由于我身怀有孕，常常要到医院作例行检查，有时不得不请假。公司已经不让我请病假了，都让我请事假。但公司(转载于:支出违规检讨书)请假原则是，先发邮件请假，然后分管经理一个月左右回上海一次，需要补单子。由于领导来的很匆忙，我也没有

实时预备好单子，就拿了事前请假的单子给领导签字了。后来人事催我要请假单子，我就冒充领导签了几个字。

本领件发生之后，我对事项的发生进行了仔细的、深层次的分析，查找出了问题发生的缘由。在我所工作的行政岗位发生了这样的.事情，不是表面上的一次简约的违规，而是思想任意造成的，在此，向公司领导做出深刻的检讨，并情愿接受公司领导对我的处理。本人以为，产生问题的缘由主

要表现在以下几个方面：

一是工作要求不严。在日常工作中，没有严格地执行公司各项规定，而是把更多的时间用到了日常的本职工作中，放松了甚至忽视了日常行为规范的严格要求。二是责任心不足。单位纪律和作息制度，是我们每个员工都必严格遵守的，而我总觉得工作时间办自己的一点点小事算不了什么，这样的心态充分暴露出我得过且过、散漫敷衍的不负责心理，万万要不得。三是没有估计后果。看似一个人在违纪，殊不知在同事中间会造成不良的影响。假如我一个人带了头，有可能造成别人的效仿，影响单位的纪律。通过本次事项的发生，使我更清晰的认识到，每一名员工的行为，不仅仅代表着个人的形象，更重要的是代表着我们公司的形象，发生了违法违纪事项，受损的是我们公司。社会上的人会认为我们的管理有多乱，员工的素养有多差，以至于受屋及乌，对我们公司的经营产生影响。可以说，这种事情的发生，是一颗老鼠屎，坏了满锅汤。同时，我还认识到，日常的工作不仅仅是经营目标的实现，还包括员工的思想工作。通过这一次事项，使我更加认识到了做好思想教育工作的重要性。没有教育，员工就没有好的思想和好的作风，就简单发生违规违纪事项。

面对错误，我决心彻底改正，为了避开今后再次发生类似违纪事项，我