病房护士长工作总结.docxVIP

必威体育精装版病房护士长工作总结 病房护士长管理的核心任务,是在熟悉病房的人员、设备、技 术、制度、时间规律等信息的根抵上,科学地实施人员的组织和有效 地方案整体护理工作,从而保证病房的各项工作能有秩序、有效率的 正常运转，病房护士长工作总结怎么写呢?下面是的病房护士长工作 总结资料，欢迎阅读。 xx 年，在院领导和护理 院长及科护士长的领导、匡助和指点 下，主要做了以下工作。 一、病房护理管理来到普外科工作一年，努力专科知识，克服 业务上的缺乏。在抢救和病房工作人员紧张(如节假日)时，能身先 士卒，直接参预病人护理。 按照护理质量的标准，建立各种工作常规。监控并记录各种质 量指标，发现缺乏及时改进。运用 pdca 的质量改进方法发展楼层 cqi 工程实施，在实施中充分发挥护士的积极性，改进深静脉管 理，促进病人评估的标准发展，改进病人的安康教育，改进交接班 制度的标准执行。 促进病历的标准记录，定期检查，并将检查结果及时反响给相 关的护士，匡助护士改进。 标准发展 event 事件的处理和上报、讨论。 二、人员管理在 xx 年，本楼层承受新调入同志 xxxx，新参加 工作同志 xxxx，均能安排标准的科室岗前培训，发展认真的带教和 指导，所有的新进护士均能尽快的适应工作。 05 年按照护理教育部要求，在采集了科室护士的教育需求的根 底上，共安排护理查房 1xxxx，安排业务学习 1xxxx.在员工鼓励方 面，通过不断的护士及时评估反响与季度评估相结合，匡助护士不 断改进工作，并及时表扬好的行为来宏扬优良的工作风气。 通过授权的方式，鼓励护士参预科室管理，几乎每一个护士都直 接负责一项的科室管理内容，激发护士的工作积极性。 支持和鼓励护士的继续学习。有 1xxxx 发展学历的继续教育， 作为护士长，在工作安排上尽量赋予方便。同时鼓励护士发展的学 习，科室组织外科齐教授发展授课，匡助护士提高英语水平。 带教暂缺缺的情况下，能发挥科室护士的积极性，共同来承担 学生的带教工作，各种小讲课获得了学生的好评，同时也提高了科 室护士的教学能力。 安排 xxxx 护士外出参加学习班。 三、工作管理按照医院要求，发展楼层的本钱核算管理。固定 了每周供应室领物数量。按照医院要求，发展收费的标准管理。标 准管理科室财务和物品，定期检查。 发展楼层的物品放置调整，使楼层环境更整洁。 重申科室的排班及换班制度，促进护士按标准换班。根据病人 情况，提供适宜的护理人力，保证护理效果和人力的合理安排。 积极参加医院及护理部召开的会议，每月一次召开护士会议， 将医院及护理部的工作理念和工作安排及时传达给临床护士。根据 医院宗旨和目标，引导护士遵循。 积极促进护理部与部门的合作，匡助普外科主任承担一些管理 工作，促进医护的协作。 作为交流委员会的主要成员，积极参预该委员会的活动，促进 该委员会的开展医|学教育网。 我被任命为病房护士长至今已有九个月，现在我将这期间的工 作作个汇报，恳请大家对我的工作多多提出珍贵的意见和建议。 说句实话，刚接收该病房时我感到肩上的担子很沉重，心中产 生了从未有过的压力，第一因为我从未参预过护理管理工作，对管 理的实践经历一无所有;第二面临综合病房病人的多元化和病情的复 杂性，病区环境的简陋，护患比例的失调等因素使我感到无所适 从。 有句话说的好“路是人走出来的”，我在夏院长及护理部领导 的匡助下化压力为动力，分步制订切实可行的方案。首先根据科室 现有的护理人员数量发展合理的分工和安排，将各班包括护士长的 岗位责任制和每周、每月工作重点，汇总成表，标示明确，要求人 人熟悉并按之执行，并发展不定期考核，做到奖罚清晰，公平对待; 此外对科室的根抵设施在现有条件上作出一些合理的调整和完善;第 三，对抢救药品和器材及无菌物品作了补充，发展标准化管理;第 四，针对我科的特点和现有条件对病房管理作出了合理的改进和标 准;对环境卫生实行包干区责任制，落实到工友个人;第五，不断深 化管理，强化安全意识，做好安全护理工作，安全护理是精神科护 理工作的重要组成部份，也是护理人员护理精神障碍病人的重要环 节。 .oh100.精神障碍病人因受病情支配，常可浮现冲动、伤人、自 伤、毁物、出走等特殊行为，护理人员稍有不慎就可浮现意外，乃 至危及生命。因此，做好安全护理不仅能保障护患双方的安全，而 且也能提高医疗护理质量。为此要求每位在岗人员必须掌握病情， 尊重病人，了解病人的心理变化，重视心理护理和精神关心，密切 巡视病房，严格执行各项护理常规制度，同时对病室的各种设施、 物品及家属要加强安全管理。第六，了解护理学科开展的新动向， 定期组织护理人员发展业务学习，强化三根本训练，学习新业务、 新知识、新技术，努力提高每一位护理人员的业务水平，使其跟上 时代开展