沈阳新天地案场管理制度.pdfVIP

销售部管理实施细则 一、形象 1、爱清洁，勤洗澡，保持身体无异味。 2、头发经常洗，梳理整齐。 3、面容神采奕奕，男员工不留胡须，女员工化淡妆。 4、员工手指甲长度不超过手指头，女员工只可涂透明指甲油，保持手部清 洁。 5、销售人员必须穿黑色职业皮鞋（去工地除外），保持鞋面清洁，夏天不得 穿凉鞋。 6、工作时间一律穿统一制服，衬衫下摆束在裤内（裙内），衣袖、裤管不得 卷起，经常换洗，保持整洁。 7、主动同客户、上级、同事打招呼，微笑常挂脸上，多用“你好、欢迎参 观、对不起等”礼貌用语。 罚则：违反上述制度一次罚款100元，违反二次罚款200元，违反三次罚款 500元并处警告处分，违反三次以上将作除名处理。 二、考勤 1、售楼处正常上班时间：8：30—17：30，上下班应不早退、不迟到，按时 打卡。 强销期和广告期间上下班时间灵活调整，严禁无故缺席，否则视情节进 行处分，个人不得私自调班换岗。 2、售楼处原则每周安排一天休息，安排在每周一至五，员工错开休息，员 工应服从，有特殊原因要请示销售经理。 3、销售人员在强销期间如不能正常休息，原则上可以在空闲时期补回应休 息的天数。 4、请假须经销售经理批准，事假须提前一天通知，如有违反以旷工处理， 病假可当天申请，并于当天上班前通知销售经理，待上班时补交医院所开病 假单，没有病假单以旷工处理。 5、案场人员若有急事须要外出，须经销售经理批准后才可外出，并填写外 出登记表。不经批准外出，以失职处理，外出超过4小时以旷工处理。 6、如果休息时间与工作时间相冲突，销售经理根据实际情况进行人员调整， 1 未来 原则以工作为重服从调整。 罚则：旷工一日扣四日工资并处罚100元，违反上述制度三次的视情节将作 除名处理。 三、工作纪律 1、严禁随意处置公司的各项资料档案。 2、严禁查询公司其他员工的工资奖金情况。 3、售楼处内应保持整洁，桌面物品堆放整齐，资料管理规范有序，私人物 品应置于柜中，控台和接待台上不允许放私人物品。 4、员工应养成良好的卫生习惯，做到不乱丢废纸和烟头，不随地吐痰，不 往窗外门外乱扔东西、乱泼废水。 5、禁止未经允许私自将客户资料提供给中介或其他公司。 6、私人电话不得超过3分钟。 7、不得在接待区域抽烟、吃零食、看报纸以及与业务无关的书、大声喧哗、 嬉戏打打瞌睡、玩手机及电脑游戏等。 8、女员工不得在接待区域内照镜子以及化装。 9、销售人员在售楼处一律不能使用一次性杯子。 10、销售人员有责任维护案场资料堆放整齐、清洁完好。节约用纸，不随意 浪费资源。 11、值班人员负责每天电话接听，控台整洁，天暗时及时打开售楼处内照明 设备及灯箱。 12、销售人员应及时准确的完成销售经理交办的任务。 罚则：违反上述制度的视情节处以100元到500元罚款，情节严重或给公司 造成损失的将作除名处理。 四、业务流程制度 1、接听客户来电，要说“你好+案名”，并填写来电登记表，时间尽量控制 在三分钟以内。 2、接待客户须主动热情、语言文明、统一说辞，不信口开河；用专业易懂 的语言向 客户介绍楼盘的情况和回答客户提出的问题。 3、接待客户，按设定的顺序轮流接待，严禁出现抢客户的行为。 4、引导客户，按公司规定的介绍顺序带客户参观，并进行规范的讲解。 2 未来 5、待客户完毕请客户填写来人登记表，置业顾问做好接待客户记录。 6、带客看房前，先到控台问销控，客户订房前再次确认销控。 7、下定前，应让客户再次确认其所购房屋的室号，置业顾问确认面积、价 格。 8、下定时，应严格按照案场要求详细填写定购资料表（定购单）。 9、好定购手续后要