护理的工作计划（汇编18篇）.docxVIP

实用文档—Word格式、可编辑打印 PAGE PAGE 1 护理的工作方案〔精选18篇〕 护理的工作方案〔精选18篇〕 护理的工作方案 篇1 为进一步抓好医疗护理质量，进步护理人员业务技术程度。今年的护理工作要以抓好护理质量为核心，围绕医院的进展规划，本着以病人为中心，以效劳、质量、平安，为工作重点的效劳理念，创新管理方式，不断进步社会满足度。胸外科全体护士争论制定20xx年护理质量工作方案如下：  一、加强护理平安管理  完善护理风险防范措施，有效的回避护理风险，为病人供应优质、平安有序的护理效劳。  1、不断强化护理平安训练，把平安护理作为每周五护士例会常规主题之一，将工作中的担忧全因素准时提示，并提出整改措施，以院内、外护理过失为实例争论借鉴，使护理人员充分熟悉过失因素、新状况、新特点，从中汲取教训，使平安警钟常鸣。  2、将各项规章制度落实到实处，定期和不定期检查，监视搜集整理到位，并有监视检查记录。  3、加强重点环节的风险管理，如夜班、中班、节假日等。实行APN排班及弹性排班制，削减交接班的频次，削减工作中的破绽，合理搭配年轻护士和老护士值班，同时留意培育护士独立值班时的慎独精神。  4、加强重点管理：如病重病人交接、压疮预防、输血、特别用药、病人管道管理以及病人现存和潜在风险的评估等。  5、加强重点病人的护理：如手术病人、危重病人、老年病人，在早会或交接班时对上述病人做为交接班时争论的重点，对病人现存的和潜在的风险作出评估，达成共识，引起各班的重视。  6、对重点员工的管理：照实习护士、轮转护士及新入科护士等对他们进展法律意识训练，进步他们的抗风险意识及力量，使同学明确只有在带教老师的指导或监视下才能对病人施行护理。同时指定有临床阅历、责任心强具有护士资格的护士做带教老师，培育同学的沟通技巧、临床操作技能等。  7、进一步标准护理文书书写，削减平安隐患，重视现阶段护理文书存在问题，记录要客观、真实、准确?????、准时完好，避开不标准的书写，如错字、涂改不清、前后冲突、与医生记录不统一等，使护理文书标准化和标准化。  8、完善护理紧急风险预案，平常工作中留意培育护士的应急力量，对每项应急工作，如输血、输液反响、特别液体、药物渗漏、突发停电等，都要做回忆性评价，从中汲取阅历教训，进步护士对突发大事的反响力量。  二、以病人为中心，提倡人性化效劳  加强护患沟通，进步病人满足度，避开护理纠纷。  1、主管护士真诚接待病人，把病人送到床前，主动做入出院病人安康宣教。  2、加强效劳意识训练，进步人性化主动效劳的理念，并于周二根底护理日加上安康宣教日，各个班次随时做好训练指导及平安防范措施。  3、建立安康训练处方，发放护患联络卡，每月召开工休座谈会，征求病人及家属意见，对效劳质量好与坏的护士进展表扬和批判训练。  三、建立检查、考评、反响制度  设立可追溯制度，护士长及质控小组，常常深化病室检查、催促、考评。考评方式以现场考评护士及查看病人、查看记录、听取医生意见，觉察护理工作中的问题，进步整改措施。 护理的工作方案 篇2 20xx年是布满机遇和挑战的一年，随着新农合报销比例的进步，必将迎来更多的就医患者。思路打算出路，有好的方案才能更好的付诸施行，为了让患者在我科住的舒心，治疗放心，护理贴心，真正做到以病人为中心，以优质护理效劳为契机，让患者在中医院住感觉优越于**医院的一些特色诊疗和特色护理，以中护理并重发挥专科护理优势为主旨，特制定以下护理工作方案：  一：紧跟医院形式，响应护理部号召，各种资料均用电子版打印，使各种记录更加标准。  二：年初制定本年度业务学习方案，结合科室特点，讲解一些对临床和实际工作有用的学问，列知名目，打出讲稿，支配好时间，装订成册，有方案地学习。  三：抽出一到两名责任心强，业务精，有阅历的护士担当责任制，负责所管病房的管理。  四：连续深化开展优质护理效劳，总结两年来好的阅历，挖掘新的效劳工程，使优质护理效劳无缝隙，更贴近患者。定期组织争论，定期发放问卷调查，听取患者的意见和建议，不断改进效劳流程。  五：有方案地对常用中操作以及本科原有仪器设备性能，操作标准及流程进展培训和考核，对护士考核成果记录在册，作为年终评先参考。  六：做好根底护理，特殊是床单元的管理，削减和杜绝压疮的发生。  七：做好护理平安训练，连续做好患者身份识别制度，防止脑血管，特殊是痴呆患者丧失，制定防跌倒，防坠床措施，削减护理平安隐患。  八：开展集体安康宣教，每月组织患者及