公交稽查总结.docxVIP

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PAGE PAGE 1 公交稽查总结 1. 如何做好公交稽查工作 汽车驾驶员平安职责 : 1、严格执行行车司机岗百位规范和各项规章制度,按要求完成各项生产任务。 对本岗位的平安生产负直接责任。 2、正确分析、推断和处理各种事故苗头,把事故毁灭在萌芽形态。 在发生事故时,准时照实向上级报告,并爱护好现场,做好具体记录,不度违章作业。 3、仔细检查行车运转状况,按规定的周期和作业范围保养好行车,做到“四版懂三会”。 4、仔细执行机动车驾驶员的平安操作规程,确保行车机械传动、起吊安装、电器线路等平安牢靠,做到持证上岗,不得将机动车交给权无证人员操作。 5、乐观参与各种平安活动,岗位技术练兵,提高平安意识和技能,发生事故准时上报,并爱护好现场。 …。 2. 麻烦各位高手,能帮我找一篇关于公交稽查的心的体会吗 经过两年的工作熬炼我们都成为了一名合格的稽查员,每天在车道上各司其职,管理和疏导着来往的车辆,保障着站区的平安。但如何在做好本职工作的前题下做一名优秀的稽查员呢?这是我想了很久的一个问题,具备哪些条件才是一名名符其实的优秀稽查员,我想谈谈本人的一点看法。 一.具有过硬的业务技能:作为一名优秀的稽查员这是首先应当具备的条件。熟识各种车型的判别;收费系统的操作以及违章违规和突发是件的处理和随机应变的力量等等;在处理纠纷时能坚持准绳让车主“晓之以理,动之以情”这些方面都是一名优秀稽查应当做到的并且要超过别人的。只要在业务上突出才能体现你的力量,而工作不是说耍耍嘴皮子就能做好的,强过别人才是硬道理。 二.具有良好的政治思想:结合胡总书记的“八荣八耻”运用到工作中去,活学活用,一切以国家和集体荣誉为重,乐观参与站部组织的各类活动,党团员更应起到模范带头做用。时辰牢记集体荣誉和一切不良倾向作斗争。其实着也是作为一名一般员工所应当做到的,更是优秀稽查所要具备的。 三.具有严格的组织纪律性:不违反站纪站规,每月的百分考核必需达到一百分,假如连满分都拿不到还有什么资历去评“优秀稽查”呢?一切行悦耳指挥,听从领导的支配具有较强的上下等级观念,工作本身就是应当无条件听从的,不存在讨价还价的余地“没有法规不成方圆”这都是大家都懂的道理,作为一名优秀的稽查员应当比身边的同事做得更好! 四.具有吃苦耐劳勤于奉献的精神:作为一名优秀的稽查员在工作中要事事争先,敢于做脏活累活,或许会有人说很傻,但这并不是人人都能做到的,吃苦耐劳是我们中华民族的传统美德我们更应体现在工作中,多做一些又怎样样呢?有时奉献也是件欢乐的事,不懂得吃苦和奉献有怎样谈得上是名“优秀”的稽查呢? 五.具有平稳的心态和良好的心理素养:人的一生会遇到许多波折,起起落落,大喜大悲等等,用平稳的心态去看所发生的事,例如:这次别人评上了先进而你没评上,那就要先检查本人,或许别人是比你强,或许人家比你花了更大的努力或许别人对他的评价很高,而对你并不怎样样,那就说明你真的存在某些问题。我想只需做好本人的事,是金子总有闪光的一天的,以平常心去看待问题那也就没什么了,正所谓“心如止水,荣不惊”,也不会钻牛角尖或是嫉妒别人了。在执法过程中要把握好尺度,“得理不饶人”错就是错,对就是对,“严格执法,热忱服务”始终是我们的座右铭。把生活中的心情带到工作中是万万不行的,对那些恶意逃费的车主你只要用比他更好心理素养来打败他。 以上只是本人的一点看法,但作为一名优秀的稽查员做到以上几点还是远远不够的,不是只会站车道不违规违纪的稽查就是优秀稽查了,空洞的只会喊喊口号说些别人喜爱听的话谁都会,踏踏实实实践本人所说的话,对得起本人所拿的那份工资才是实在的。或许时间会证明一切。让我们努力吧! 3. 公交稽查员的论文,急啊,追分、 今年以来,我部在总公司领导及各单位的支持下,以公司开展的“创三新”活动为契机,以精细化管理为目标,转变职能,拓宽思路,乐观探究新形势下的平安、保卫、稽查工作。 我们一直围绕一个中心,即营运服务这一中心,增加两个意识,即企业忧患意识和创新意识,加大三个力度即加大营运服务稽查力度,加大事故隐患整改力度,加大严重事故查处力度,以乐观推动企业可持续进展为已任,今年我们次要从以下几个方面开展工作: 一、以创新为主题,以为基层服务为主旨。 我部作为全公司最大的综合职能部门,担负着全公司平安、营运服务稽查和消防及治安保卫工作,日常工作量非常繁重。 新年伊始,公司进行了各职能科室的精简合并,将本来三个职能不同的科室进行了有机的整合,这一个方面充分体现了总公司领导尝试建立一个高效运转的行政管理机制,另一方面也体现了这一新部门在企业中的重要位置。面对公司领导寄予的厚望,我们部二十名同志拧成

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