企业管理论文：高管激励对高端制造业企业技术创新绩效的影响机理探讨.docxVIP

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2021-09-13 发布于江苏
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企业管理论文：高管激励对高端制造业企业技术创新绩效的影响机理探讨.docx

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企业管理论文：高管激励对高端制造业企业技术创新绩效的影响机理探讨本文基于创新理论、激励理论、委托代理理论和利益相关者理论，以 2013-2018年我国 A 股高端制造业上市公司为研究样本，将高管激励、研发投入、压力抵抗型机构投资者持股和技术创新绩效纳入同一研究框架内，利用多元回归实证检验了高管激励对技术创新绩效的主效应，并对研发投入的中介效应以及压力抵抗型机构投资者持股对中介效应的调节作用进行了检验，揭示了“高管激励—技术创新绩效”的关系黑箱。第 1 章绪论1.1 研究背景与研究意义1.1.1 研究背景中共第十九届五中全会提出，要坚持创新在我国现代化建设全局中的核心