军队文职管理学高端卷模拟题三.pdfVIP

军队文职管理学模拟题三 一、单项选择题 1. 以下命题不正确的是（ ）。 A．管理的实质是协调 B．管理的目的是实现组织目标 C．管理就是控制 D．管理是在一定环境下进行的 2. 在基层管理者所需掌握的技能中居于主要地位的是（ ）。 A．概念技能 B．人际技能 C．技术技能 D．以上都不正确 3. 设计了一种工资加利润分享制度的管理学家是（ ）。 A．罗伯特·欧文 B．亚当·斯密 C．韦伯 D．巴贝奇 4. 因“霍桑实验”而产生的是（ ）。 A．人际关系学说 B．管理 C．管理科学 D．领导科学 5. 企业经营合法产品、依法纳税、按期发放员工工资和福利的行为属于（ ）。 A．履行社会责任 B．履行社会义务 C．社会响应 D．以上都不确切 6. 随着人类社会形态的发展而产生的社会契约可以分为两类，即（ ）。 A．物质层面和精神层面的社会契约 B．经济层面和社会伦理层面的社会契约 C．群体层面和组织层面的社会契约 D．法律层面和伦理层面的社会契约 7. 如果在可供选择的方案中存在两种或两种以上的自然状态，而且哪种状态最终会发 生是不确定的，但每种自然状态发生的可能性即概率大小是可以估计的，那么这类 决策就属于（ ）。 A．确定型决策 B．安全型决策 C．不确定型决策 D．风险型决策 8. “M 型”组织结构是指（ ）。 A．直线制组织结构 B．职能制组织结构 C．矩阵制组织结构 D．事业部制组织结构 1 9. 有机式组织结构具有的特征是（ ）。 A．集权化、低度正规化、宽管理幅度 B．集权化、高度正规化、窄管理幅度 C．分权化、低度正规化、宽管理幅度 D．分权化、低度正规化、窄管理幅度 10. 管理理论中把管理层次少而管理幅度大的组织结构称为（ ）。 A．高耸型结构 B．扁平型结构 C．直线制结构 D．矩阵式结构 11. 影响组织结构的主要因素不包括（ ）。 A．环境因素 B．战略因素 C．规模和技术因素 D．财务因素 12. 以下项目中不属于企业文化范畴的是（ ）。 A．价值观念 B．道德规范 C．管理制度 D．企业的法律组织形式 13. 在构成领导者影响力的以下项目中，属于非权力性影响力的是（ ）。 A．能力因素 B．传统因素 C．资历因素 D．职位因素 14. 提出X 理论和Y 理论的是（ ）。 A．德鲁克和马斯洛 B．赫茨伯格 C．麦格雷戈 D．哈默 15. 勒温将领导者的风格分为（ ）。 A．高关心人低组织，高关心人高组织，低关心人低组织，低关心人高组织 B．Pm，PM，pM，pm C．专制型，民主型，放任型 D．1.1型，9.9 型，1.9型，9.1 型，5.5 型 16. 菲德勒在他的领导权变理论中采用LPC 量表来研究领导者的动机类别，其中LPC 的含义是（ ）。 A．领导者的个人特质 B．领导者个人的超凡魅力 C．最不愿与之合作的人 D．领导者在公众中的形象 17. 根据双因素理论，以下项目中不属于保健因素的是（ ）。 A．企业管理政策 B．工作环境和条件 C．工作得到认可和赞赏