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2020 版劳动和社会保障部建筑业劳动合同 下文为大家整理带来的 2020 版劳动和社会保障部建筑业劳动合同， 希望内容对您有帮助，感谢您得阅读。 甲方（用人单位）名称： _________ 法定代表人： _________ 地址： _________ 联系电话： _________ 乙方（劳动者）姓名： _________ 家庭住址： _________ 居民身份证号码： _________ 联系电话： _________ 签约须知 1．用人单位不得招用未满 16 周岁的未成年人。 2 ．期限在六个月以下的，试用期不得超过十五日；期限在六 个月以上一年以下的，试用期不得超过三十日；期限在一年以上 两年以下的，试用期不得超过六十日。试用期包括在劳动合同期 限内。 3．用人单位支付劳动者工资不得低于本地最低工资标准。本 地区最低工资标准为 _________元/ 月（小时）。（_________ 年度） 4 ．用人单位依法安排劳动者延长工作时间的，支付劳动者不 低于工资的 150%的工资报酬；安排劳动者在休息日工作又不能安 排补休的，支付劳动者不低于工资的 200%的工资报酬；安排劳动 者在法定休假日工作的，支付劳动者不低于工资的 300%的工资报 酬。 5．当用人单位有克扣或者无故拖欠劳动者工资等违反劳动保 障法律、法规或者规章的行为，侵犯劳动者合法权益的，劳动者 可以依法向用人单位用工所在地劳动保障行政部门劳动保障监察 机构投诉。投诉电话： _________ 。 6．用人单位应当按照有关法律、法规和国家及地方相关规定 参加社会保险。 7．双方应当仔细阅读合同条款，以明确其权利和义务。 根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关规定，甲乙双方 遵循平等自愿、协商一致的原则订立本劳动合同。 一、劳动合同期限 甲、乙双方选择以下第 ___种形式确定劳动合同期限 （一）有固定期限：自 _________年_________月_________ 日 起至 _________年_________月_________ 日止。 （二）无固定期限：自 _________年_________月_________ 日 起至 _________止。 （三 ） 以 完 成 一 定 的 工 作 任 务 为 期 限 ： 自_________ 年 _________月_________ 日起至_________时止。 其 中，试 用 期自 _________ 年 _________ 月 _________ 日至 _________年_________月_________ 日。 二、工作内容和工作时间 （四）根据甲方工作需要和任职要求，乙方同意在 _________ 岗位上工作。经甲乙双方协商同意，可以变更工作岗位，双方签 署的变更协议或者通知书作为本合同的附件。 （五）乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量， 达到规定的质量标准。 （六）乙方每日工作时间不超过 8 小时、平均每周工作时间 不超过 40 小时。甲方应当保证乙方每周至少休息 1 日。 甲方因生产特点不能按照前款执行时，经劳动保障行政部门 批准，可以实行综合计算工时或者不定时工作制。 三、劳动报酬和社会保险 （七）甲方根据本单位的工资制度，确定乙方正常工作时间 工资执行以下第 _________种方式： 1．甲乙双方实行月（周、日、小时）工资制。乙方月（周、 日、小时）工资为 _________元。试用期的工资为