集体备课考核评分标准(讨论稿).docVIP

下载本文档

162
0
约小于1千字
约 1页
2020-09-09 发布于浙江
举报
版权申诉

集体备课考核评分标准(讨论稿).doc

1、有哪些信誉好的足球投注网站（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。。
2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击这里二次下载。
3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次，网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档

集体备课考核评分标准（讨论稿）备课组名称时间课题内容具体标准分值评定活动准备共10分每次集备能定主备人，主备人能以书面的形式形成简案。 5 主备人能按时把教案上传到校园网上或复印给指定的工作领导小组成员。 5 集中研讨共45分备课组定时定点进行集中研讨，无人无故缺席、迟到。有专人记录集备过程。 5 主备人主讲上课的流程、重难点的突破方式、训练的安排、作业的布置等内容，详略得当。 20 备课组成员能针对主备人的发言展开讨论，主要能针对薄弱环节提出自己的建议，大家互相启发，互相补充和完善。 20 二次备课共20分各教师针对自己班学生的实际情况，对集备的内容进行调整、修改，形成自己最后的教案。 20 派位授课共10分备课组所有成员都参与听课，无人无故缺席、迟到。 5 对于集备过程中重点讨论的问题，教师在上课过程中能恰当地处理，增强了课堂的有效性。 5 网络评课共15分上课的教师能把最后的教案上传至校园网，并写教学反思。 5 备课组其他成员能积极进行网络评课，既能谈优点，主要是能指出上课过程中的不足之处。 10 考核人总分