上海电子信息职业技术学院2015年人事聘任第二轮岗位设置.PDFVIP

上海电子信息职业技术学院2015 年人事聘任第二轮岗位设置一览表 序号 岗位名称与职数 岗位职责 聘任条件 所属部门 1.协助系部领导制订每学期和年度系学生工作计划，并加以实 施； 1.中共党员 2.深入了解学生学习和生活情况，协助系相关领导定期召开系辅 2.具有良好的职业道德和团结协作精神， 导员会议，做好会议组织和记录工作； 具有高度的责任心，一丝不苟的工作态度 3.协助系部领导做好辅导员工作； 和奉献精神；有较强的组织纪律性和工作 4.协助党团组织抓好学生的思想工作和行为规范教育； 主动性；严格遵守学院规章制度和劳动纪 5.负责做好义务献血、征兵、学生表 和奖励、军训、助学工作； 律； 学生秘书 1 配合系部领导积极实施 “六个一”工程； 3.具有大学本科及以上学历和较强的计算 经济与管理系 1 6.负责学生社团的引导、管理和监督工作； 机应用能力； 7.负责学生行政管理的常规工作，按时参加学院有关部门组织的 4.具有较强的业务能力，熟悉学生管理、 学生工作会议并按照学院要求及时将信息汇报给系相关领导； 经管类专业知识和教育心理学，具有较强 8.负责学生勤工俭学管理工作； 的文字表 和沟通能力和服务意识； 9.负责系学生档案整理工作； 5.前一任期全面完成岗位职责规定的各项 10.协助系部领导做好学生就业工作； 任务，数量和质量均达到合格标准。 11.承担系部领导布置的其他工作。 序号 岗位名称与职数 岗位职责 聘任条件 所属部门 1．承担一门专业核心课程及二门以 专业基础课程的讲授，并 能准确把握教学内容和教学要求； 2．主持专业实验、实训室的建设，负责规划实训基地建设方案 及实训项目开发； 1.本科及以上学历； 3．能够胜任新进教师或年轻教师的带教工作； 2.具有企业工作或实践经历； 4．参与师资培训、科研、技术开发等工作，并取得一定的成果 3.先进的职教理念和现代化的教育手段， 和效益； 教学效果较好； 专任教师 5．定期开设前沿性、边缘性的选修课、必修课及专题讲座； 4.具有高校教师资格证 ； 2 (副高级) 中德学院 6．组织和引导教师参与教学改革、专业建设项目的相关工作； 5.了解专业前沿技术，具有较强的教科研 1 主编或参编相关校本教材； 能力； 7．能根据专业建设和技术发展的要求，不断改革、更新、充实 6. 良好的职业道德、工作责任心、团队协 课程内容； 作及奉献精神； 8．学