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农村卫生协会工作总结省农村卫生协会工作总结 在省卫生厅、省民政厅的领导下,在中国农村卫生协会的支持下,省农村卫生协会认真贯彻党的十七大精神,落实《社会团体登记管理办法》,从试点评估整改着手,着力加强组织领导,健全规章制度,完善工作机制,依法有序谋发展,自觉围绕农村卫生中心工作,深入调查研究,充分发挥卫生服务的职能作用,积极探索,认真实践,为推动我省公益事业健康发展,促进农村卫生事业作出了积极贡献。 一、加强组织领导,完善基础建设 省卫生厅、民政厅领导多次听取汇报,扶助和支持协会工作,切实解决具体困难和问题。一年来,协会按照《省社会团体登记管理办法》、《全省性卫生类社团管理办法》的要求,强化了组织机构,逐步完善基础建设,取得了明显成效。一是进行了会长、秘书长备案、核准手续,更换了登记证书及组织机构代码证;二是召开了三届二次会员代表大会,调整了领导班子,增补了常务副会长、常务副秘书长,为协会依法规范发展奠定了坚实基础;三是加强了秘书处建设,增加专职人员,全面负责日常工作,改善办公条件,实现了工作机构和管理方式的转变。 二、开展评估整改,实现规范管理 2007年初,协会向省政厅民间组织管理局上报2006年公益性社团评估整改报告的函件,借评估整改之机,变压力为动力,按照《章程》赋予的职责,不断健全组织网络建设,建立相关制度,促进协会工作的健康、规范发展,增强了协会凝聚力和工作效率。一是在开展组织现状调研,规范常务理事、理事进行变更登记和备案,尽力摸清各地农村卫生协会组织现状及近二年工作状况,重新建立覆盖市、县、乡卫协会组织网络,加强工作联系与沟通。二是加强信息网络建设,构建了网上工作平台。三是通过制定了《省农村卫生协会2007年工作计划要点》、《省农村卫生协会会员及会费管理办法》等制度,继续强化制度管理,规范工作程序,确保协会工作规范有序、高效运行。四是收集资料,建立规范档案。按照省民政厅有关文件精神,编纂、完成并上报了《省农村卫生协会志》。 三、承担培训任务,强化服务功能 针对我省农村基层卫生队伍薄弱、卫技人员匮乏、业务素质低下等现状,省农村卫生协会积极承担卫生行政部门委托的“2006年中西部地区农村卫生人员培训”的有关项目。 协会充分发挥农村卫生协会的“中介”作用,培养和造就一支理论高、能力强的农村卫生管理干部队伍,提高整体素质和管理水平,推动农村卫生改革进程,为我省农村卫生事业的持续快速发展奠定扎实的管理干部队伍基础。 四、深入督导调研,积极出谋划策 针对群众关注的热点问题和改革中的焦点问题,协会多次协助省卫生行政部门,深入基层开展乡镇卫生院改革试点和《乡村医生从业管理条例》贯彻落实情况调研、开展全省“2006年中央财政补助农村卫生人员培训项目”执行情况抽样评估,参与农村初级卫生保健中期评估等检查评估,重点了解乡村两级医疗卫生机构状况、乡村医生现状和面临问题,总结乡镇卫生院管理体制改革、乡村一体化管理、新型农村合作医疗制度建设的经验和做法,向卫生部上报《乡村医生从业管理条例》实施情况调研报告。 一年里,协会承担并完成了两项科研课题,一项是卫生部农村卫生司的“中国农村初级卫生保健现状与未来”课题研究项目;另一项是省农村卫生改革与发展,高质量的调研和课题报告,受到各级领导和有关方面的一致好评,为政府部门制定农村卫生相关政策做了大量卓有成效的工作,提供了大量详实数据,切实发挥了参谋助手作用和行业管理职能。 五、开展广泛交流,促进更大发展 协会积极举办参与各种研讨会、会务工作,促进协会的交流。今年成功组织征集论文参加中国农村卫生协会和各专业委员会举办的各类全国性学术交流活动。 协会十分注重与国内外NGO组织的合作交流。今年内,接待了清华大学公共管理学院NGO研究所代表对协会进行的公益性社团评估试点工作调研。 六、存在的问题 2007年的工作取得了一定的成绩,但我省农村卫生协会工作还存在一些不足,面临许多困难和问题,需在今后工作中努力加以解决,突出表现在以下几个方面: 一是与卫生行政部门沟通、协调不够,积极主动地争取领导不够,因而独立开展活动不够,品牌项目不多,在一定程度上影响了协会作为“中介”组织的行业管理职能作用的发挥。 二是对市(州)卫生协会指导不够,主动联系和沟通不够,缺乏业务上的指导和支持。 ??????省农村卫生协会 ???????二○○八年一月七日
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