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宝汉公司宝鸡分公司陇县管理所
2012年春训活动方案
2012年是“十二五”规划承上启下的关键一年,也是陇县管理所深化文明服务,树立运营品牌的攻坚之年。为了认真落实宝汉公司宝鸡分公司2012年度工作会议精神,明确任务,落实责任,确保年度各项目标任务全面完成,根据分公司2012年度工作会议部署和管理所年度工作计划,结合各站、股室、路政中队实际情况,陇县管理所决定从2012年3月1日起在全所范围内开展为期30天的全员春季教育培训活动(以下简称“春训”),现制定“春训”实施方案如下:
一、指导思想
以科学发展观为统领,树立“发展现代交通、奉献一流服务”理念,坚持“安全第一、质量为本”原则,紧紧围绕征费、治超、养护、路政管理等重点工作,通过开展多途径、多形式、全方位的培训活动,进一步创新工作思路,提升管理水平,凝聚全员合力,在广大员工中树立锐意进取、争先创优的良好风气,打造“勤政、廉洁、高效、绩优”的运营管理团队,使管理所各项工作沿着“科学化、规范化、常态化、精细化”的方向稳步推进,为确保全年目标任务的顺利完成奠定坚实的基础。
二、春训目的
1、强化素质教育,全面提高员工的思想政治水平;
2、健全制度,明确责任,强化考评监督机制,发挥管理与服务的双重效能,切实转变工作作风,提高工作效率;
3、加强全员合力,培养团队意识和集体荣誉感,树立创优争先意识;
4、强化业务培训,提高业务素养,创新管理模式,鼓励员工创造性、独立性开展工作;
5、加强队伍建设,掌握员工思想动态,营造和谐温暖、互助互信的良好工作氛围。
三、组织机构
为确保春训工作实效,成立“春训活动”工作领导小组。成员名单如下:
组 长:王元利
副组长:马 骐 祁晓强
成 员:韩 磊 席增婷 严亚文 乔华玺 张婉利
马雯丽 程 飞 殷 辉
领导小组的职责:一是制定春训工作的总体思路;二是审定各部门具体实施方法;三是检查督导各项工作落实情况;四是协调春训期间的工作关系;五是考核春训工作的各项阶段性成果。
领导小组下设办公室,办公室设在管理所综合办公室: 联系人:韩 磊 联系电话:0917-8672105
春训办公室的主要职责是负责各项春训活动的动员、组织、考勤、检查总结等。
四、春训内容
1.全所员工及管理人员:
(1)全面掌握《宝鸡分公司员工应知应会手册》;
(2)学习领会省厅、宝汉公司、宝鸡分公司、陇县管理所年度工作会议及各级领导讲话精神;
(3)熟悉高速公路运营管理“双星”考核办法;
(4)熟悉省厅干线文明公路创建考核标准;
(5)了解市级文明单位、省厅文明收费站创建标准、省厅高速公路收费站及收费人员星级管理考核标准;
(6)深入学习管理所各类政务管理制度,尤其加强考勤、请销假、车辆、水电安全管理等制度的学习;
(7)全所范围内开展主题为“理想为我领航,宝汉助我成长”的读书征文活动,优秀征文给予物质奖励并推荐省交通报;
(8)队列训练、办公区及宿舍内务整理;
(9)开展“四个看一看”问卷调查:看一看自己目前取得了哪些进步;看一看自己工作能力距管理所要求有哪些差距;看一看自己的工作生活条件与同行、同系统有哪些优势与不足;看一看自己有什么建议提供给管理所领导;
(10)春训期间除雨、雪天气外,管理所全体在岗人员
开展晨练活动,时间为7:00至7:30,内容为跑步、队列训练、交通指挥手势等。
2.各收费站:队列练习、规范化交接班练习、文明礼仪展示、交通指挥手势、征费治超特情车辆操作、点钞技能、车道及站区突发紧急情况处置;
3.征费稽查股:车道收费技能学习、点钞技能学习、文明礼仪展示、票证基础业务及报表制作、监控技能培训、收费机电设备日常使用与维修保养。
4.养护股:管养路段路况调查、第一季度公路技术状况评定、养护技术规范、养护工程安全管理规范、工程管理、招投标管理等应知应会知识;
5.路政中队:相关法律法规、案卷制作、法律文书规范书写、事案处理、施工监管、突发事件应急处置;
6.财务股:《新会计准则》及会计制度、年度预算的规范编制、各种报表的内部勾稽关系;
7.办公室:公文写作、档案管理、新闻报道、人力资源管理、国家行政机关公文格式、询价采购、车辆、发电机组、太阳能热水器、污水处理设备维修保养等业务相关应知应会知识。
五、开展形式与要求
1.本次“春训”工作严格贯彻“突出重点、创新模式、注重实效、赛训并重、以训升等”的思路,管理所部署总体
方案,各站、股、中队制定具体计划,以班组、股室为单位组织实施,部门分管领导全面指导、负责人全程负责、全体员工全员参与,春训工作办公室进行阶段性工作检查总结,春训领导小组负责总体考核评定。
2.各站、股室应合理安排工作与学习时间,做到春训与正常业务工作相互促进、互不影响。春训期间原则上不强制停休,不予批准事、病假,特殊情况必须请假者返回单位后由部门负
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