企业文化介绍.pdf

朗清 企业文化 企业文化介绍 用企业文化提升企业核心竞争力 朗清 企业文化 重点 重点： 1. 传统企业文化 2. 中国传统文化和西方文化的差异 3. 企业文化的定义和作用 4. 企业文化的层次 5. 企业文化建设 6. 企业文化建设的实施方案 用企业文化提升企业核心竞争力 朗清 企业文化 传统企业文化 传统企业文化 用企业文化提升企业核心竞争力 朗清 企业文化 传统企业文化 企业管理的层级  管理一段： 经验管理  管理二段： 效率管理  管理三段： 成本管理  管理四段： 质量管理  管理五段： 人性管理  管理六段： 知识管理  管理七段： 创新管理  管理八段： 文化管理  管理九段： 战略管理 用企业文化提升企业核心竞争力 朗清 企业文化 传统企业文化 传统企业文化的误区 误区一：简单地把企业文化的建设，变成了一些口号和一些活动。以为喊出口 号，组织一些社会活动，公司就有了企业文化。 【案例】拓展训练 误区二：不结合自己公司内部的实际情况来培养企业文化，而盲目照搬其它企业 的模式。 【案例】“以人为本” 误区三：不能够持之以恒。没有意识到一个根本的文化内涵问题，以及文化的持 续性问题。 【案例】沃尔沃汽车 企业文化必须与企业环境、战略、使命、 请审视一下本企业的企业文化，看是否存在 愿景、价值观及品牌内涵高度统一。 前面提到的三种误区？如果存在，有什么样 真正的企业文化需“十年磨一剑” ！ 的解决办法？ 用企业文化提升企业核心竞争力 朗清 企业文化 传统企业文化 文化的定义 文化：人类生存和繁衍的模式叫文化。—— 《辞海》《辞源》 任何一个领域的文化，都会逐步升华。 考察一种文化是不是先进的、优秀的，关键是看能不能与时俱进。 传统文化的定义  中华民族有五千年的文明史  长江和黄河孕育了我们这个民族  我国是一个农业大国，长江和黄河文化的主要内涵是农耕文化  农耕文化的发展趋势是由北向南推进  民以食为天是中华民族五千年的传统 在传统文化中，一句很重要的话叫“民以食为天” 。 在中国，很多事情是吃出来的，都跟吃有关系 饮食的潜意识：在中国人的心目中，一切能够吃的东西，必然是非常伟大和神圣的。那么， 凡是