创业学院管理办法(参考).docVIP

创业大学管理办法 创业大学学员管理规定 第一章 总则 第二章 学员的权利与义务 第三章 学员资格管理 第四章 学员纪律 第五章 附则 第一章 总 则 第一条 为深入贯彻落实党的十八大提出的促进以创业带动就业的战略部署，进一步贯彻落实省人社厅、省财政厅《关于在全省创建创业大学的指导意见（鲁人社发[2014]45号）文件》精神，和济人社办字[2016]22号《关于同意建立济宁市创业大学曲阜市分校的批复》，为曲阜市创业群体提供开展创业理论培训、模拟实训为一体的创业培训模式， 第一条?为贯彻落实《xxxxx》（xxxx号），建设创业导师队伍，提升创业服务能力，现结合创新创业工作实际，制定本办法。 第二条?本办法所称科技创业导师（以下简称“创业导师”）是指具备专业专长、实践管理能力，向创业团队、初创企业、科技型中小微企业等提供导向性、专业性、操作性创业帮扶的创业指导专家。 第三条xxxxx人才推进计划，由xxxxx负责管理，xxxxxx负责日常工作的具体落实 第二章?创业导师的选聘 第四条?创业导师坚持自愿参加、公益服务的原则，采取个人申请、公开选聘、动态管理的选聘机制。 第五条?创业导师包括： 1．科技创业人才，科技企业孵化器、众创空间已毕业的、经营成功的创业团队成员；具有创业成功经验的海外归国人员，外籍专家等； 2．科技成果转化人才，包括高等院校、科研院所中具有科技成果转化实践能力的学科带头人、研发人员，农业技术推广人才，从事科技成果转移转化产业化的专业技术人才等； 3．科技金融人才，包括天使基金、风险投资基金等创业投资机构高级管理人员，私募股权基金、众筹融资平台等机构高级管理人员； 4．科技中介人才，包括省级以上科技企业孵化器、众创空间、大学科技园等创业服务机构高级管理人员，省级以上技术转移示范机构高级管理人员，律师事务所、会计师事务所、知识产权服务与管理咨询服务等机构高级管理人员； 5．其它从事创业孵化、科技推广等服务的专业技术人才。 6.我省入选科技部科技创新创业人才的人员是创业导师的当然人选。 第六条?创业导师应符合以下条件： 1．致力于帮助创业企业和团队提高自主创新能力，愿意为社会进步和经济发展提供公益性服务； 2．志愿贡献时间、精力、智慧和经验，指导、帮助创业者有效经营企业； 3．熟悉企业管理、市场运作、技术创新等，对科技、产业、市场发展有预见能力； 4．有创业经验并已经获得成功，或有辅导创业者成功的经历； 5．拥有资金、团队、技术、市场等资源，对指导的项目和企业有领投、营销、技术等商业合作意向。 第七条?创业导师选聘程序、聘期： 符合条件的人员可通过个人自荐或单位推荐的方式提出申请，填写《xxx创业导师申请表》（见附件1，由单位推荐的须在申请表上加盖单位公章），连同个人身份证明（复印件）、学历（职称）证书（复印件）、业绩证明等相关材料统一报送xxx进行资格审查，对符合条件的申请人予以聘任并颁发聘书。 创业导师的聘期一般为两年。 第三章?创业导师的职责 第八条?创业导师应提供创业辅导服务： 1．项目论证，参与学员创业项目的评审及论证； 2．创业讲座，开展创业讲座、咨询活动； 3．创业培训，为学员提供法律、财务、人力资源、营销、技术及产品研发等方面的培训服务； 4．结对帮扶，根据行业领域、企业类型为学员提供一对一、一对多的导师帮扶及跟踪指导； 5．咨询诊断，为学员提供创业政策咨询、创业手续办理、企业经营运作等方面的咨询指导； 6．媒体活动，利用广播、电视、报纸、网络等媒体对创新创业政策进行宣传，对学员遇到的问题进行指导； 7．政策调研，了解学员创业现状，为政府相关部门提供政策性建议。 第九条?创业导师应与创业者签署创业辅导协议，规定双方的权利和义务。 第四章?考核与评价 第十条?xxxxx负责对创业导师职责履行及任务完成情况进行考核评价。在聘期内积极提供创业辅导且服务绩效较好的，颁发“优秀创业导师”证书。 第十一条?创业导师存在下列情形的，予以解聘： 1．无正当理由，累计3次不接受xxx、xxx安排的创业辅导工作。 2．以xxx创业导师名义，在社会上从事创业导师职责范围之外的活动，严重损害创业导师形象。 3．泄漏创业企业和团队商业秘密。 4．由于其他原因，不能履行创业导师职责义务或自行申请退出。 第五章?附则 第十二条?本办法由xxx负责解释。 第十三条?本办法自发布之日起生效。