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关于南通家纺产业“技工荒”现象分析 　　摘要：中国目前的劳动力资源处于一种微妙状况，一方面大量富裕劳动力充斥着劳动力市场，另一方面，许多企业对技术工人的需求得不到满足。而技术工人的缺乏已严重影响到了我国产品的竞争力。当前，由于我国劳动力供求状况发生了巨大变化，企业，尤其是中小企业出现了严重的用工难问题。然而，在过去20多年间，充足而廉价的劳动力资源为中国纺织产业的快速发展提供了必要条件。随着经济的发展、新生代劳工就业观的改变，结构性劳动力失衡的问题日益突出，“人口红利”对纺织产业发展的效应逐步减弱，随之而来的技术工人短缺使企业在技术开发、产品创新方面举步维艰。该文对南通家纺产业的技工短缺现象进行了调查和分析。 　　关键词：技工荒；劳动力；南通家纺 　　一、南通家纺产业“技工荒”现状 　　（一）南通家纺简介 　　在家纺界，素有“世界家纺看中国，中国家纺看江苏，江苏家纺看南通”之说。南通有着悠久的纺织历史，以民间手工染织而成的蓝印花布、南通土布，源于唐、宋，盛于明、清。19世纪末，清末状元张謇先生以此为基础，兴办了大生纱厂，开创了近代民族机器纺织工业之先河，使南通成为蜚声海内外的纺织工业基地。百年沧桑，斗转星移。新中国的建立，改革开放的推动，使南通的纺织工业规模不断扩大，现已形成门类比较齐全、结构趋于优化的产业体系。 　　南通家纺依托位于海门市的三星叠石桥市场和通州区境内的川港志浩市场，历经百年的发展壮大，从起初的农工贸产品集散地逐渐发展成为集产品设计、原料采购、产品制造、仓储运输、订单处理、批发经营和终端零售“6+1”的集群发展模式，成为中国乃至世界最大的家纺生产基地和家纺专业市场。现今拥有11家国家免检产品企业，4个中国名牌，3个中国驰名商标，20个江苏名牌，30个市名牌产品，拥有一支5000多人的南通家纺专业营销队伍，建立了600多家直营店、特许经营、店中店、网络店铺等多种经营模式，使南通家纺产品畅销全国200多个大中城市乃至国外市场，在市场的带动下，南通现已有各类家纺企业2000多家，家纺个体工商户2万多户，从业??员达20多万，年销售额超600亿元，年出口供货额超6亿美元。南通家纺业经过多年的磨练，增强了国际贸易的本领，已有大批的企业经营者走向海外，在国外建立了庞大的销售网络，有的不但将家纺产品销往国外，而且将本地生产的电脑刺绣机、电脑缝纫机机等推向国外市场。据初步统计，南通家纺业先后在美国、南非、东欧、南美等国家和地区创办境外企业400多家。 　　值得关注的是，家纺个体工商户达2万余户，无疑，南通家纺成就了一批私营业主，成就了一批小家庭致富的梦想，同时缓解了南通百姓的就业问题，为一批普通百姓，尤其是文化水平相对比较低的人们提供了诸多就业岗位，提高了人民的收入水平，改善了人民群众的生活，为南通乃至江苏的民生幸福工程建设做出了很大贡献。然而，在如此一个盛大的光环照耀下，南通家纺也存在一些问题，比如笔者所调查研究的技工荒现象。 　　（二）南通市场人才供求状况 　　南通人才市场2011年度人才供求调查结果显示，从人才需求上看，造船、电子、机械、纺织、制衣等劳动密集型企业，以及服务员、保安等服务行业，人才短缺严重，并呈现出区域性、结构性和长期性特征，其工作岗位主要是生产一线普通岗位以及服务员、保安等餐饮娱乐、房产配套等行业。去年此类企业提供就业岗位月均1.8万左右。其中，营销类、船舶类、纺织类、机械类、生产制造为去年招聘需求的五大热门专业，比如家纺行业中，罗莱家纺等规模企业都是长期成百数量地招聘熟练技工。同时，从薪酬统计看，船舶、操作、纺织等劳动密集型企业的基本月薪也都超过3000元，普遍高于往年。 　　（三）南通家纺“技工荒”现象调查 　　在纺机企业中，传统工种工人所占比例很大，而高新技术工种和一些专业性较强的工种虽说也存在工人短缺，但就其数量来讲，远不如大量的传统工种的缺口大，此类高新技术工种包括数控机床、数控加工中心、化验、精密仪器仪表修理、高级电机维修等。据了解，纺机企业在岗技术工人中，高级技师、技师占0.71%、4.6%，而高级工、中级工和初级工的比例分别为21.83%、49.42%和23.44%。由此可见，高级工所占的比例较低，而且在短期很难彻底改变此种状况。 　　由于高级工目前所占比例较低，南通家纺产业技术工人短缺情况在一线操作工人，尤其是熟练女工需求方面尤为严重，此种状况主要体现在乡镇的纺织企业中，尤其是中小型企业及个体工商户。从产业的现状来看，目前有相当多的家纺企业之间缺乏相互交流，更谈不上项目合作，比如共同研发、信息共享、劳动力培训等，并存在一定程度的“挖人”现象。 　　如东县国家税务局调查报告显示，南通个体纺织业分布较集中，以如东县为例，纺织户集中分布在岔河镇、新店镇和双甸镇，以及原潮桥乡和凌民乡。