浅谈激励理论在《送电线路运行和检修》教学中应用.docVIP

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浅谈激励理论在《送电线路运行和检修》教学中应用

浅谈激励理论在《送电线路运行和检修》教学中应用   摘要:激励理论是心理学家研究怎样调动人的积极性的理论。本文就激励理论在《送电线路运行和检修》教学中的应用进行了经验介绍,探讨了如何在教学中运用激励理论来调动学生学习的积极性,提高课堂教学质量,从而促进学生对《送电线路运行和检修》这门课程基本知识和技能的掌握,达到预期的教学效果。   关键词:激励理论;送电线路;教学;目标价值;氛围;反馈         做为锦州电力高级技工学校的一名教师,本人从事的是电气专业教学工作,学生特点是基础较差,学习积极性不高。将激励理论运用到教学中,旨在提高学生学习的积极性和热情,从而使他们通过学习掌握好将来从事电力工作的知识和技能。   1利用目标价值来激励学生努力学习   美国心理学家费鲁姆在1964年提出的期望理论中,给出了这样一个表达式:激发力量=目标价值×期望概率。从表达式中我们不难看出,激发力量和期望概率是成正比的,而期望概率要受到目标价值的约束。比如,某个人看到了目标价值,但感到过高,可望不可及,实际上实现概率较小,激励的力量也会很小,甚至没有激励作用。反过来,如果某个人认为目标价值很低,虽然很容易实现,但人们很难对该价值感兴趣,总的激励作用仍然不大。教师在授课过程中,能否利用目标价值来激励学生努力学习,关键在于我们要根据学生特点,定出一个合适的目标价值。以下通过两个方面来说明:   1.1教师在讲授知识的同时,目标价值不要定得过高,要根据学生的接受能力来调整所授知识的难易度   我们在教学过程中,通常会有这样的感受,即课前阅读、查资料等准备的很充分,课程安排很紧凑,涵盖的知识内容很丰富,课堂的讲解也很清楚,但从学生的反馈来看,教学效果不是很理想。分析原因可能是我们讲授的知识,虽然对学生的学习和今后的工作帮助很大,但是目标价值定得过高,知识很深,超出了学生的理解能力范围,使得这些知识对学生来说有点高深莫测,没能激发他们的学习兴趣,甚至让学生有了反正听不懂,干脆放弃的想法。比如我在讲“电力网参数计算??一节时,如果我给他们画向量图,用高等数学知识去推导公式,那么只有初中知识水平的学生如何能听懂?更别说能跟上我的思路。因此我在这节授课的时候,放弃了向量图的分析,简化了用高等数学知识去推导计算公式的过程,而是迅速导出公式,把重点放在如何用公式去解决实际电力网参数计算的应用上。学生既能听懂,又感觉这对以后工作挺有用,听的很认真,效果很好。   1.2教师在讲某一门课程或某一次课之前,都要向学生交代学习该课程或该次课的目的及用途,即该课的目标价值。   这个细小的环节,看起来好象不太重要,但是如果利用好,能激起学生浓厚的学习兴趣,激励他们努力学习,反之则会影响学生学习的积极性,激发不了他们的学习兴趣,收不到很好的教学效果。比如,在讲授“降低线损措施”一节时,有的教师会把目标价值定的过高,对学生说,学好该课程,对于以后大家从事线路设计和负荷预测很重要.学生就会有以下两种想法:一是这节课知识太深了,自己很难学会;二是进入电力系统以后,以他们的学历都是从事一线的检修工作,不可能去设计院工作,这知识学了以后将来也没有大的用处。有了这样的想法后,多数学生不可能努力学习,更谈不上对他们有激励作用了。又或者有的教师目标价值定得太低,说学习的知识对今后的工作关系不大,可有可无,学生会感到该知识对他们是没用的,那么他们怎么会努力学习呢?因此,我会给学生定下一个切合实际的目标价值,告诉他们,降低线损措施这节的知识是电力公司中送配电专业班组长、技术员和工程师必备的知识。这些学生听到我的介绍,就会想到今后进入电力系统送配电专业工作一段时间后,有可能到上述岗位上去工作,这节知识应该用心学习并认真掌握。这样在学生的心理上,自然产生了一个内在驱动力,激励着他们,他们学得很认真,很努力。   2创造愉悦的学习氛围激励学生主动学习   在课堂教学中,教师要用微笑、诚恳、亲切的态度面对学生,教师授课的语言要丰富、适当地幽默,语调要和气。在学生听课认真或回答问题正确的时候要及时给予肯定和赞扬,这会激发他们学习热情的;当他们在课堂上违反纪律的时候,不要动辄狠狠训斥一番,在正确、及时地指正的同时,要顾及到学生的自尊心,积极地进行引导。在授课中,学生注意力分散的时候,不妨在所授知识的范围内旁征博引,讲一、两个故事或典故来说明知识点或其背景,或是与学生愉快地探讨与该知识点相关的问题,这样学生分散的注意力会高度集中,引起学生的浓厚的学习兴趣。比如我在给学生讲到水力发电一节,当介绍到三峡水电站的时候,之前很多知识点罗列起来,使学生感觉很枯燥,注意力也分散了。这时我就把之前准备好的关于三峡水电站建设的背景讲给学生听,我甚至把毛泽东同志畅游长江时有志修建三峡水电的词《水

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