第十章 护患关系 《护理心理学》课件知识介绍.pptVIP

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第十章 护患关系 《护理心理学》课件知识介绍.ppt

⒊ 沟通障碍 在沟通过程中,常常会产生障碍,其主要原因是: ①言语表达得不确切; ②空间距离的障碍; ③沟通网络不当; ④地位不同; ⑤知识水平不等; ⑥心理因素所引起的障碍。如在人格、态度、思想、观念 等方面的差异。 (三)沟通的功能 沟通的功能包括: ①信息的获取; ②个体之间的思想交流与情感分享; ③改善人际关系; ④协调特定群体内部的统一行动等。 (四)护患沟通的分期 1.沟通初期 2.沟通中期 3.沟通末期 (四)护患沟通的分期 1.沟通初期 沟通初期应做的具体准备工作有: (l)复习病人的病历记载,了解过去的病史、诊断、治疗 经过、护理诊断及护理计划等; (2)参阅一下有关此次疾病的诊疗情况; (3)必要时向其他护理人员了解本病的有关情况; (4)写下几个你准备提出的问题.以便集中话题,达到沟 通的目的; (5)其他应作的准备是安排好沟通的环境,选择合适的沟 通时间等。 沟通初期注意的是: (1)有礼貌地称呼对方; (2)作自我介绍; (3)为病人说明本次沟通的目的和大约所需的时间; (4)告诉病人在沟通过程中,希望他随时提问和澄清问题。 当病人已了解沟通的意义,并且已无紧张情绪时可开始沟通。 提问时应注意: (1)一次只问一个问题; (2)把问题说得简单清楚; (3)根据病人的背景,用他能了解的语言提问; (4)尽量少问“为什么”的问题,以免使病感到回答不出而紧张; (5)在这时候尽量少问只用“是”或“不是”就能回答的问题。应 该采用“开放式”提问,让病人回答时有一定的范围,促使 病人用自己的语汇表达问题,从而建立起一种鼓励交往的 氛围和有效的继续沟通的条件。 第 十 章 护 患 关 系 第十章 护患关系 1 2 3 【学习目标】 掌握护患的沟通技巧。 熟悉影响护患关系的因素 。 熟悉护患关系的概念与模式。 第十章 护患关系 第一节 护患关系的概述 第二节 护患沟通 【预习案例】 患者,女性,45岁,大学文化,公务员,有一个儿子正在 读高中,家庭经济好。患者因头痛伴恶心来院就诊,MRI示:胶 质瘤。入院后给予控制脑水肿,降低颅内压治疗。在一次静脉 输液时,患者询问护士治疗药物的种类,并反映头痛得很厉害, 护士没有及时回答药物的种类,简单地说了一句:“头疼,疼得 很厉害吗,你不能忍一忍吗?”第一次穿刺失败,护士未做任何 解释,就准备做第二次穿刺,这时患者大骂护士,与护士发生矛 盾,引起患者头痛加剧,家属来探视时,患者对家属大发脾气, 家属了解情况后非常生气,要求护士当面道歉,并要求院长对该 护士予以处罚。 案例10-1 思 考: 1.什么叫护患关系? 2.该案例护患关系的模式是什么? 3. 该案例影响护患关系的因素有哪些? 4.如何跟该患者和家属进行有效沟通? 2.人际关系的发展阶段 良好的人际关系的建立和发展,从交往及情感由浅入深, 需要经过定向、情感探索、情感交流、稳定交往四个阶段。 人们在社会交往中的情感发展是一个渐进的过程,人际关系 可能在任何一个发展阶段中出现停滞。 在现实生活中,大多数人际关系不能达到稳定交往这一情感 层次的关系。许多人的人际关系没有在情感交流阶段的基础上进 一步发展,只是在情感交流阶段的水平上简单重复。 (三)人际关系包含的心理成分 人际关系包含认知、情感和行为三个相互联系的成分。 认知、情感和行为 是各种类型的人际关系都具有的三种成分。 情感成分是人际关系的主要因素, 但行为成分在人际关系中也起着主导作用。 (四)人际关系的种类 1.按需求性质可分为: 感情关系 工具性关系 2.按喜欢程度可分为: 相互喜欢、亲近、友好的吸引关系 彼此心理厌恶、疏远、对立的排斥性关系 3.按双方相互地位可分为: 一方对一方的控制的支配性关系 彼此地位平等的平等性关系 4.按关系存在时间可分为: 长期性关系 临时性关系 表10-1 舒茨六种基本的人际关系倾向 表现 类别 主 动 性 被 动 性 包容需要 主动与别人交往 期待他人接纳自己

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