HRU8V10.0产品培训—招聘管理模块幻灯片.pptxVIP

U8V10.0产品培训—招聘管理 用友软件股份有限公司 U8HR人力资源部门 讲师：杨欢 2011年2月8日 课程提纲 产品概述 产品综述 术语说明 应用角色 应用价值 接口说明 应用准备 基础数据 课程提纲 业务介绍 包括不限于以下内容 系统参数 流程概述 关键控制点 数据计算逻辑 关键分析报表 其他说明 一、产品概述 1.1产品综述 招聘是企业人力资源管理工作的起点和基础。提供了招聘渠道、招聘需求、招聘计划、应聘管理、人才库管理和统计分析等功能，以帮助用户提高招聘工作的效率、改进招聘工作质量。 一、产品概述 1.2术语说明 招聘渠道 招聘信息的发布渠道。 人才库 招聘人员的储备库。 一、产品概述 角色 职能 功能点 直线经理 提交本部门的招聘需求 招聘需求 招聘主管 HR经理 维护招聘渠道 制订全公司的招聘计划 负责招聘 招聘渠道 招聘计划 招聘需求 应聘管理 人才库管理 1.3 应用角色 一、产品概述 1.4应用价值 总体： 对招聘的整体流程进行管理 功能点： 建立合适的招聘渠道。 评价每个招聘渠道的招聘成效 直线经理可在自助 平台提交本部门的招聘需求 制定和维护公司的招聘计划 记录、维护应聘登记表，确认应聘人员所属状态 管理、维护外部人才库 一、产品概述 1.5接口说明 人事管理 在招聘内已录用的人员可直接办理入职。  中华英才网 将招聘计划上传到中华英才网。 中华英才网上合适的简历导入到人才库中。 B/S门户 将招聘计划发布到B/S门户的首页。 经理自助 经理提交本部门的招聘需求。 HR报表 从招聘模块获取招聘数据，生成各类招聘或人事报表 二、应用准备 2.1基础数据 公共：部门、人员 第三章节 业务介绍 1.总体 招聘渠道建立 招聘需求 招聘计划 应聘登记 人才库管理 三、业务介绍 2. 流程概述 三、业务介绍-日常业务 3.1维护招聘渠道 招聘渠道基本信息 历史的合作情况 三、业务介绍-日常业务 3.2招聘需求 需求的类型 招聘岗位 需求类型： C/S录入的类型为公司 B/S录入的类型是部门 三、业务介绍-日常业务 3.3招聘计划 引入招聘需求 计划的详细内容 三、业务介绍-日常业务 3.4招聘网站 配置招聘网站 将招聘计划发布到B/S门户 将招聘计划发布到中华英才网 将招聘计划发布到企业外网（需要二次开发） 三、业务介绍 3.5应聘登记 导入或录入招聘人员的信息 应聘执行的内容 初选未通过 面试未通过 备选录用 邮件通知 面试通知 录用通知 入职通知 三、业务介绍-日常业务 3.6 应聘管理 人员入职时直接导入应聘状态为已录用的人员 三、业务介绍-日常业务 3.6 人才库管理 直接生成应聘登录表 四、其他说明 4.1多语 支持中、英、繁