中青年骨干教师聘期满考核表.docVIP

中青年骨干教师聘期满考核表 姓 名 所在单位 单位负责人 填表日期： 人事处制 中青年骨干教师聘期满考核表 姓名 性别 出生日期 学历 学位 职称 所在 单位 联系电话 被聘为 骨干教师培养对象时间 一、聘期满综合考核（应完成业务条件任意一项） 科研成果获市（厅）级二等及以上奖一项（前二名）；或获校级以上科研及教学成果一等奖一项（排名第一）；或新增主持完成市（厅）级及以上科研项目一项；或主持（参加）完成省（部）级及以上科研或教研项目一项（前二名）；或新增主持横向项目一项（工科十万元以上，文科五万元以上）；或在本学科核心刊物上发表本专业学术论文三篇及以上；或获得授权发明专利一项（前二名）。 科学技术处意见（是否完成该业务条件）： 单位负责人签字（盖章）： 时间： 年 月 日 教务处意见（是否完成该业务条件）： 单位负责人签字（盖章）： 时间： 年 月 日 二、聘期内参加专业建设情况（参与教学文件制定与实施工作，掌握本专业发展动态，在专业建设与专业教育教学改革等方面发挥骨干作用） 三、积极开展科学研究，组织并指导学生开展科技活动。 四、积极承担校级及以上重点专业、品牌专业和视频公开课程的建设任务。 五、聘期内（近4年）每年系统讲授两门以上专业课程（一门为专业主干课），教学质量综合评分在90分及以上(按课程评分)，其它课程（堂）的教学质量综合评分在85分及以上(按课堂评分) ，每年在院(系、部、教学基地)内开展一次及以上专题学术讲座。 学年度完成教学工作及学术讲座情况 学期 课程名称 实际完成教学工作量 奖励情况 学生 评分 六、个人总结 单位意见（合格、不合格、是否续聘）： 单位负责人签字（盖章）： 时间： 年 月 日 人事处意见： 单位负责人签字（盖章）： 时间： 年 月 日 学校意见： 学校负责人签字（盖章）： 时间： 年 月 日 备注：本表用A4纸打印。填写内容必须真实、可靠，所在单位负责审核。成果项须是培养期内完成或获得的研究成果，可另附纸。 武昌首义学院