2016中国邮政储蓄银行贵州分行校园招聘面试通知.docx

2016年招商银行贵阳分行社会招聘启事招商银行于1987年在中国改革开放的最前沿----深圳经济特区成立，是中国境内第一家完全由企业法人持股的股份制商业银行。招商银行贵阳分行成立于2010年7月29日，是招行在大陆境内设立的第34家一级分行，下辖19家营业机构，资产规模逾200亿元，开业五年多来主要业务在招行同期分行中名列前茅。招商银行贵阳分行现本着以人为本、人才兴行的原则，面向社会诚聘有志于招银事业、勇于挑战、德才兼备的优秀精英加盟。?一、招聘岗位及应聘条件（一）投资银行产品经理岗位职责:1.研究制定投资银行产品或系统规划,推动落实新产品或项目系统的研发实现。2.制定并实施产品推广与管理方案,协助产品营销，提供相关业务培训。3.根据客户需求及市场反馈，优化提升产品与系统。岗位要求:1.40周岁以下，具有2年及以上银行投资银行产品研发、营销相关经验。2.金融、经济、财会、计算机相关专业本科及以上学历。3.熟悉投资银行产品、流程与掌握投资银行业务相关的财务、法律等相关知识。4.具有良好的学习、分析、沟通及开拓创新能力。?（二）交易银行产品经理岗位职责:1.研究制定交易银行产品或系统规划，推动落实新产品或项目系统的研发实现。2.制定并实施产品推广与管理方案,协助产品营销，提供相关业务培训。3.根据客户需求及市场反馈，优化提升产品与系统。岗位要求:1.40周岁以下，具有2年及以上银行交易银行产品研发、营销相关经验。2.金融、经济、财会、计算机相关专业本科及以上学历。3.熟悉交易银行产品、流程与掌握交易银行业务相关的财务、法律等相关知识。4.具有良好的学习、分析、沟通及开拓创新能力。?（三）风险经理岗位职责:1.开展贷前调查协同作业，负责贷前调查的真实性、评估业务主要风险，对授信业务独立出具风险评价报告；2.负责集中核保、参与流程控制类风险业务关键环节的操作，负责监控贷款支用；3.主导并参与授信业务的贷后管理工作，开展风险预警工作，定期审阅客户经理贷后检查报告、定期过滤各类预警信号，参与风险排查工作，对预警客户进行持续的监控管理；4.对客户经营活动发生重大变化，或发生危及我行信贷资产安全的因素，应及时揭示风险并报告；5.资产组合管理，风险预警，辖内资产整体风险的评估、分析与报告等工作。岗位要求:1.年龄40岁以下，大学本科（金融、会计、经济、管理等相关专业）及以上学历;2.3年以上银行工作经验，其中公司信贷相关工作经验不少于1年；3.熟悉经济金融政策、法律法规、银行风险管理基本政策制度，具备企业财务分析等从事信贷业务的能力；4.具备较强的调查印证、分析判断、沟通协调和文字写作等能力，具有较强的合作意识和团队精神；5.具有良好的品质和职业操守，无不良、违纪和违法行为纪录；6.具有良好的分析判断和沟通协调能力，较强的责任心和风险意识。（四）授信审批岗位职责：?1.审查、审批公司金融授信业务；2.向审贷会介绍审查项目，分析揭示风险，陈述审查意见；3.行业、区域、产品授信研究的组织推动与管理，提供授信行业政策，实施政策培训与宣导；4.参与制定、评审信贷政策及有关信用风险管理制度、流程。岗位要求:1.年龄40岁以下，大学本科（金融、会计、经济、管理等相关专业）及以上学历;2.5年以上银行工作经验，其中对公信贷业务审查审批经验不少于2年；3.熟悉经济金融政策、法律法规、银行风险管理基本政策制度，具备企业财务分析等从事信贷业务的能力；4.具备较强的调查印证、分析判断、沟通协调和文字写作等能力，具有较强的合作意识和团队精神；5.具有良好的品质和职业操守，无不良、违纪和违法行为纪录；6.具有良好的分析判断和沟通协调能力，较强的责任心和风险意识。?（五）法律事务岗岗位职责：1.做好行内各类诉讼和应诉工作，处理各项法律纠纷、诉讼及仲裁案件，切实有效维护银行利益；2.负责行内合同、协议等相关法律文书的审查和修改，并负责行内制度等相关文件的合规审查；3.对银行重大决策及重要业务提供法律风险评估，并出具书面法律意见书；4.负责解释、协助咨询行内各部门法律事务，并完成法律知识培训等工作；5.完成部门领导安排的其他工作。岗位要求：1.年龄40岁以下，大学本科及以上学历；2.熟练掌握经济、金融相关法律法规且通过全国司法考试；3.熟悉办公软件，具有良好的语言表达和写作能力；4.具有较强的协调能力，具有独立分析、解决和处理问题的能力；5.有银行风险管理工作经验者、法院工作经验者、律所工作经验者优先考虑。?（六）公司客户经理岗位职责：1.拓展对公业务新客户，在最大程度提高银行收益的同时，降低业务的固有风险。2.完成优质客户数量发展、业绩指标及客户满意度目标。3.维护银行与客户的良好关系。岗位要求：1.40周岁以下，本科及以上学历。2.2年以上银行工作经验，其中公司信贷业务从