130-淮安海关政务公开工作情况自查报告.docVIP

淮安海关政务公开工作情况自查报告 南京海关： 根据《南京海关关于开展政务公开自查工作的通知》（宁关办函〔2011〕574号）政务公开工作自查情况报告如下淮安海关《中华人民共和国政府信息公开条例》和《中华人民共和国海关关务公开办法》切实推进行政权力公开透明，提高政务公开整体工作水平。 始终把政务公开作为密切联系群众的头等大事，常抓不懈。成立了由一把手关长亲任组长，分管副关长任副组长，各部门主要负责人参加的政务公开领导小组，全面领导本关政务公开工作领导小组不定期听取政务公开工作汇报，明确政务公开工作重点，积极协调各有关部门密切配合、齐抓共管、形成合力。是注重发挥政务公开办事机构的职能作用，建立健全工作汇报、台帐管理、监督指导、考核评介等各项政务公开工作制度，强化目标任务细化分解，加强监督检查和考核评比，确保各项工作要求落到实处。联合相关部门，认真梳理法规、行政审批、行政执法等方面文件，及时更新和充实政务公开内容，提高政务公开的实效。是积极依托地方党委政府，主动向地方政务公开领导小组办公室工作，自觉接受工作和检查，较好地保证了政务公开工作的顺利开展。加强统筹，将政务公开，，工作合力 二、夯实工作基础，完善工作机制 一是建立政务公开工作。建立了办公室、纪检监察、法规、缉私、政工等部门参加的政务公开工作机构，定期听取工作汇报，及时解决工作中的困难；初步建立了办公室与纪检监察部门联系配合制度、职能部门与业务主管部门联络员制度、信息发布审批和台账等制度，保证了日常工作的运转。二是及时《淮安海关政务公开实施细则》从机构职能、行政决策、行政执法、行政审批、公共服务、法规文件、工作动态等方面，对政务公开事项作了认真梳理和细化分类，并相应就公开的形式、时限、范围、程序等作了明确，为各部门深入推进政务公开提供了抓手。三是加大监督考核力度。根据ISO9000质量认证管理体系的要求，建立健全台帐管理、职能指导、监督考核等操作规程，强化目标任务并细化分解，定期、不定期进行监督检查，并将检查结果纳入各部门党风廉政建设责任制考核的内容，促进了政务公开内容、程序的落实。一是互联网子网站。进一步丰富网站内容，设置了淮关概况、组织机构、领导信息、发展规划、政务公开、法律法规、办事指南等相关栏目在门户网站提前公布依申请公开海关信息的受理申请机构，包括受理地址、邮政编码、受理时间、联系电话、传真号码、电子信箱、监督投诉电话等内容努力把网站建成政务信息的发布平台，拓展海关与社会公众互动的渠道二是在业务现场安装了电子显示屏公开海关执法的主要法律依据、办事时限、办事程序和主要业务咨询电话、廉政纪律等，基本达到“公开为原则，不公开为例外”的要求。开展形式多样的宣传活动。通过召开座谈会、深入企业调研等形式，积极主动协调开展出口加工区拓展保税物流等功能推广工作，配合地方政府将出加区做大做强结合自身特点，积极宣传海关的法律法规，将海关政策法规送进企业、机关等单位积极开展新闻宣传活动，召开由企业经理、报关员参加的政策宣讲会，宣传海关的政策规定，加强与地方党政的沟通协调，营造良好的舆论氛围。 ，我关政务公开工作取得了积极成效，但与上级海关的要求以及的需求相比，还有差距，特别是在公开信息内容的针对性等方面还有待加强。下一步我关将充分利用互联网门户子网站，强化网站建设工作和政务公开工作的深入融合，在主动公开、依申请公开、互动交流方面进一步探索，结合淮安海关实际，创新政务公开工作思路，推进淮安海关各项工作再上新台阶。 4