职业生涯规划访谈提纲与访谈注意事项.docVIP

“职业体验与访问”活动访谈提纲与访谈注意事项 各位参与本次访谈的同学： 为帮助大家认真做好本次访谈工作，明确访谈的目的和意义，规范访谈的基本程序。现制定如下访谈提纲和访谈注意事项，请大家在访谈工作开展过程中严格遵守。谢谢！ 访谈提纲 1、访谈目的：本次访谈是学生在校期间职业生涯规划的一个环节，目的在于使学生了解和认识社会需求、职业需求、职业环境和基本状况。 2、访问对象： 1)所访谈企业的人力资源部门负责人或相关工作人员（访谈人数1-2人） 2)所访谈企业目前从事该职业或在岗的员工（访谈人数2-4人） 3)所访谈企业目前从事该职业的往届大学毕业生——2006年7月毕业者（访谈人数1—2人） 3、访问问题 1)访谈人力资源部门负责人或相关工作人员： A您认为在您的企业中从事这一职业/岗位需要具备哪些基本职业素质？例如，性格特点、一般能力、个人兴趣爱好、职业道德素养等。 B 您认为在您的企业中从事这一职业/岗位需要具备哪些专业/职业技能？ C 您的企业对应聘这一职业/岗位的应届大学毕业生有哪些具体的要求？ D请您结合企业的具体情况评价一下应届大学毕业生从事这一职业/岗位后的基本工作状况？ 2)访谈企业目前从事该职业或在岗的员工 A您认为您所从事的这一职业/岗位需要具备哪些基本职业素质？例如，性格特点、一般能力、个人兴趣爱好、职业道德素养等。 B 您认为您所从事的这一职业/岗位需要具备哪些专业/职业技能？ C 您能谈谈在从业过程中，您遇到了哪些具体的问题和困难吗？例如，专业技能、人际关系、工作环境、工作待遇、个人性格等。 3）访谈企业目前从事该职业的往届大学毕业生——2006年7月毕业者 A您能谈谈，在您刚刚步入工作岗位后，您遇到了哪些具体的问题和困难吗？例如，专业技能、人际关系、工作环境、工作待遇、个人性格等。 除以上规定的必问问题外，各位同学可根据访谈过程中的具体情况，酌情增加一些问题，使访谈工作更为切实、深入。这部分内容可填写在“认识职业世界”中的其它项。 访谈注意事项 1）注意着装和仪表，态度和蔼、大方； 2）访问前应简要说明访谈目的，表明自己的身份； 3）访问前应确认受访者是否是你要访问的对象； 4）访问中要有礼貌，措辞得体，严格遵循访问问题发问； 5）访问中受访者提出对访问问题的疑问，应遵照访问目的和访问问题给出耐心的解释； 6）访问中应制造良好的气氛，记录受访者对问题的解答，避免漏问访问问题； 7）访问完毕后应注意检查是否有遗漏的访问项； 8）访问完毕后应礼貌致谢受访者。 最后祝大家本次访谈成功！