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2017届学生会活动策划书 2017届学生会活动策划书 一、活动目的： 　　为了保证院学生会有新鲜血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展学生会工作，实现学生会干部的新老交替，培养和壮大学生会干部队伍，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生会服务学院、服务同学的主体作用。同时营造开放活跃的校园文化，增进同学们之间的沟通、交流、合作，为美好的大学生活留下灿烂的一笔财富。在院团学办指导下，我院计划于9月下旬开始筹办和组建新一届的学生会。 二、活动主题： 招贤纳士传承学团服务同学提升自我 三、部门设置： 　　院学生会设主席团，下设宣传部、新媒体运营中心、办公室、组织部、纪检部、生活部、学习部、文艺女生部、科技创新部、体育部、职业规划校友联络部、心理部、素质拓展部、共13个部门。 四、参与对象： 　　xx学院14级、15级、16级、17级全体学生。 五、人员安排： 　　主席团成员4-5人，各部部长1人,副部长不定（每部门副部长人数0—3人，视情况而定）。 六、活动时间、地点： 　　暂定于10月17日晚19:00，毕业大厅。 七、主办方与承办方： xx学院党总支和团学办公室。 八、嘉 宾： 党总支书记：闫合占 团学办公室主任：李爽正 辅导员：董洋、刘冲亚 大学生综合创新实训中心主任：陈鹏 九、受聘人应具备条件： 学生会主席团（学生会主席、副主席） 候选人的任资条件： 　　1、凡严格遵守《南阳理工学院学生手册》的我院XX级在校生，现任学生干部的同学均可应聘为院学生会主席团。 　　2、受聘同学德才兼备，身体健康，有坚定的政治立场，良好的道德品质，突出的工作能力,有实干苦干的精神。 　　3、思想端正，作风正派，没有受过校纪处分。 　　4、学习目的明确，勤奋刻苦，学习成绩优秀。 学生会部长候选人的任资条件： 　　1、在校期间，担任班级班委、校级各个组织成员、社团成员、院系学生会成员均有资格参加竞选。（注：新成立部门对任职无要求） 　　2、身体健康，有坚定的政治立场，良好的道德品质，突出的工作能力，有实干苦干的精神。 　　3、思想端正，作风正派，没有受过校纪处分。 　　4、学习成绩优秀，能吃苦耐劳，乐于奉献，具有一定工作能力和工作经验，有较强的组织协调能力。 非学生会成员参与竞选的资格条件： 1、符合部长、副部长候选人的资格条件。 2、得到我院负责老师的推荐。 十、受聘人产生的具体要求与步骤 （一）候选人产生渠道： 1、现有院学生会干事采取自荐的方式参选； 　　2、由各部门推荐多名优秀学生干部候选人参与竞选； 　　3、其他符合应聘条件的学生干部采取自荐的方式参选。 　　（二）各候选人须填写推荐表，同时递交一份所报部门的申请书。 　　（三）各候选人的推荐表及申请书一并交于办公室。 十一、工作人员及工作安排： 　　工作人员：xx学院学员第十八届学生会干部。 工作安排： 第一阶段 A：竞选人报名。 B：报名表格交到团学办公室。 　　c：候选人准备演讲稿，于10月17日各自演讲。 第二阶段： 　　10月18日、19日晚19：00开始进行面试，面试评委为团学办老师与学生会主席团成员及各个部长。面试具体安排如表一。 第三阶段： 10月20日公布竞选结果。 十二、注意事项： 　　1、选举工作必须慎重，到会人员进行签到（本人签到的方才有效）。流程具体安排??表二。 　　2、一律遵循“公平、公正、公开”的原则，不得进行私下交流拉票等行为，一经发现必严肃处理。 　　3、活动前有主持人解读项目细则，让竞选人员更加清楚各项竞选流程和规则。流程具体安排如表三。 　　4、各个部门之间妥善安排，相互协助、配合。 5、持场地的卫生，保持现场的卫生。 选举后的工作： 　　1、考察任用制度：由院内负责老师对学生会干部进行指导监督，本着“公平、公正、公开”和对所有学生负责的原则，对第19届学生会所有成员进行考察任用，期限为一个月，如合格则正式录用，如不合格则另行安排。 　　2、完成新老干部的工作交接：上届干部把工作中的经验教训、好制度、工作方法告诉新干事并在实际工作中给予支持与帮助，方便更好的为同学服务。 　　3、搞好学生会干部的工作，明确各干事的工作职能，制定学生会年度工作计划。 xx学院团学办公室学生会