质量管理岗位职责质量管理岗位职责.docVIP

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质量管理岗位职责质量管理岗位职责

品质经理岗位说明书 岗位 名称 品质经理 所在 部门 品质部 直接 上级 总经理 直接 下级 品质 主管 内部协作 生产部、设计部、市场部 外部协作 外部客户 工作职责:负责公司内所有与品质相关的工作,保证产品质量,降低成本,实现公司指标 职责与工作内容 职责一 负责公司产品品质保证 工作 内容 负责供应商资格的认可 负责供应商的监控、优化、提升 对于提交的有关原材料问题予以解决 设定公司整体质量控制方案、分解任务 监控控制方案的实施情况及合格率变化情况,针对客观实际进行修正 保证出货符合客户质量要求 清楚地了解客户、行业标准,提升产品质量 针对客户反馈信息,修正控制方案,杜绝问题重复发生 职责二 负责质量体系运行控制 工作 内容 保证公司品质管理工作严格按照程序文件执行 制订内审计划,监控内审工作,提交管理评审 职责三 培训、指导、评估下属及相关职能 工作 内容 培训、指导产品标准和客户需求 分配工作,根据具体结果指导相应工作 评估下属工作效果 评估相关工作职能工作效果 职责四 审核审批与体系有关的各类文件 工作 内容 维护现有文件有效性 发生变更时,对已更新的文件的有效性进行评估,予以审批 引入外来文件时,确认外来文件的有效性、适应性 任职资格 1.专业及教育水平:理工类或相关专业本科以上学历5年以上管理经验 品质 主管 所在 部门 品质部 直接 上级 品质 经理 直接 下级 品质 人员 内部协作 生产部、市场部、采购部 外部协作 外部客户 工作职责:组织下属并指导其完成企业计划,实现企业目标理工类或相关专业本科以上学历年以上管理经验 熟悉产品制作工艺流程、产品合格验收标准 掌握各种品质检验手法和技巧,对进料、过程、出货等具有很好的控制能力 积极改进不合格之处,熟悉产品检验要求工作认真精益求精有较强的工作能力和管理能力具有较强的团队合作精神 品质 工程师 所在 部门 品质部 直接 上级 品质 主管 直接 下级 无 工作职责:制定产品质量检验标准指导检验员检验产品理工类或相关专业本科以上学历年以上管理经验了解企业生产的各流程生产工艺 进料 检验员 所在 部门 品质部 直接 上级 品质 主管 直接 下级 无 工作职责:负责进料检验各项,进行检验状态标识,推行进料让步接收工作等 职责与工作内容 职责一 负责进料检验各项工作 工作 内容 对待检物料检验,填写《进料检验记录》 如遇紧急情况,依ISO90000:2000程序规定予以紧急放行 填写《进货检验报告单》 职责二 进行检验状态标识 工作 内容 对合格品,标明“合格”标识 对不合格品,标明“不合格”标识 对不合格物料,出具《不合格进料通知单》 不合格品处置后重新检验和标识 职责三 推行进货让步接收工作 工作 内容 通知生产部查验进料情况 审核经生产部填写、技术部审核的《让步接收申请单》 核准是否让步接收 调配专人实施让步接收工作 做好让步接收的记录管理工作 职责四 加强供应商品质辅导 工作 内容 收集整理供应商进货品质状况,并形成报告 验查供应商品质情况,提出供应商品质改善意见 协助供应商改善产品品质 对供应商品质改善效果进行核查 任职资格 1.教育水平:高中或中专以上学历年以上经验 制程 检验员 所在 部门 品质部 直接 上级 品质 主管 直接 下级 无 工作职责:负责首件检验、制程巡检、制程不良品处置等各项工作 职责与工作内容 职责一 负责首件检验各项工作 工作 内容 产品切换、员工调岗时作首检 依图纸、检验标准和检验指导书进行检验 判定是否合格,可否批量生产 职责二 负责制程巡检工作 工作 内容 依规定定期对加工过程进行抽检 检核是否依工艺标准、检验标准、作业指导书作业 发现制程品质问题与隐患 协同相关人员对问题进行改善 填写检验记录 职责三 参与制程不良品处置工作 工作 内容 查核不良品原因、数量 提出不良品处理方式(报废、返修等) 协同制造人员、技术人员研究改善对策 职责四 负责所使用的检验工具管理 工作 内容 按照品质检验标准严格执行检验 严格按检验量具操作规范使用 按时送至相关部门校准 任职资格 1.教育水平:高中或中专以上学历年以上经验 成品 检验员 所在 部门 品质部 直接 上级 品质 主管 直接 下级 无 工作职责:对成品进行测试,确保质量标准的执行 职责与工作内容 职责一 负责成品入库检验工作 工作 内容 根据产品技术标准,对入库成品进行

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