酒店必威体育官网网址合同.docVIP

商 业 保 密 合 同 甲方：名 称： （酒店名称） 经济类型： 地 址： 乙方：姓 名： 性别： 出生年月： 身份证号码： 住 址： 一、总则 为保障酒店合法权益不受侵犯，维护酒店正常经营管理秩序，制止不正当竞争行为，增强酒店全员的必威体育官网网址意识，加强酒店的必威体育官网网址工作，使酒店得到长久、稳定、繁荣的发展，经甲方（酒店）与乙方（职工）双方协商，特制定本商业必威体育官网网址合同。 二、必威体育官网网址范围 经甲、乙双方确认，乙方应承担必威体育官网网址义务的甲方商业秘密范围包括但不限于以下内容：资料，酒店内部掌握的合同、协议、意见书及可行性报告、主要会议记录； （4）酒店财务预决算报告及各类财务报表、统计报表； （5）酒店所掌握的尚未进入市场或尚未公开的各类信息； （6）酒店职员人事档案，工资性、劳务性收入及资料； （7）酒店各部门的经营数据、经营报表、客史档案及涉及财务数据的资料； （8）其他经酒店确定应当必威体育官网网址的事项。 三、密级的确定 1.酒店秘密的密级分为“绝密”、“机密”、“秘密”三级： 绝密是最重要的酒店秘密，泄露会使酒店的权益和利益遭受特别严重的损害；机密是重要的酒店秘密，泄露会使酒店权益和利益遭受到严重的损害；秘密是一般的酒店秘密，泄露会使酒店的权力和利益遭受损害。 2.密级内容： （1）酒店经营发展中，直接影响酒店权益和利益的重要决策文件、技术资料为绝密级； （2）酒店内部掌握的客户、意向客户资料、酒店的规划、财务报表、统计资料、重要会议记录、酒店经营情况为机密级； （3）酒店人事档案、合同、协议、职员工资性收入、尚未进入市场或尚未公开的各类信息为秘密级。 四、乙方的必威体育官网网址义务 对甲方拥有的商业秘密，乙方在此同意： （1）乙方在方任职期间，遵守方规定的任何成文或不成文的必威体育官网网址规章、制度，履行与其工作岗位相应的必威体育官网网址职责。未经方同意，不得以泄露、告知、公布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方知悉属于方或者虽属于他人但方承诺有必威体育官网网址义务的商业秘密方工资报酬故而无须在方离职时另外支付必威体育官网网址费。 4