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车辆管理规章制度及考评办法

车辆、驾驶员规则制度 及考评办法 一、总则 第一条;为促进企业持续,稳步发展,充分调动驾驶员的工作积极性,加强对驾驶员的管理,规范其行为,树立高度的责任心,倡导敬业精神,特制定本制度。 第二条;本规定所称驾驶员,是指在我公司专门从事车辆驾驶的工作人员。 第三条;全面负责车辆安全管理工作和因公用车的调度使用,并及时做好派车登记,完成领导交办的各项任务。 第四条;每月组织对驾驶员进行安全教育及时传达公司领导的精神,督促驾驶员严格遵守交通法规,确保行车安全,杜绝事故发生。 第五条;负责对驾驶员行驶公里出车补贴的核准,报批,加强汽车油料管理和标准核算,每月对车辆汽油进行单车核算,建好台帐。 第六条;完成领导交办的临时任务。 二、驾驶员规章制度 1、公司驾驶员必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章规则,安全驾车,并应遵守本公司其他相关的规章制度。 2、驾驶员应爱惜公司的车辆,平时要注意、车辆的保养,经常检查车辆的主要机件。每月至少用半天时间对自己所开车辆进行检修,确保车辆正常行驶。 司机应每天抽适当时间擦洗自己所开车辆,以保持车辆的清洁(包括车内、车外和引擎的清洁)。 高层领导的专车司机经常参加涉外活动的,应加强自身的修养,抛开情绪、放平心态,懂得礼仪,规范。维护好公司的形象。, 驾驶员基本素质及文明礼貌用语。 永远积极、热情、融入、真诚、欣赏别人、多赞美。一定要讲礼貌用语,例如:请、您好、谢谢、不客气。常说“我~~”少用“你~~”,多找自己的原因,不要指责别人。 接待客人,领导谈事时司机不要在旁边听,应该悄悄走开做自己的事。 出车前,要例行检查车辆的水、电、油及其他性能是否正常,发现不正常时,要立即加补或调整。出车回来,要检查存油量,发现存油不足一格时,应立即加油,不得出车时才临时去加油。 司机发现所驾车辆有故障时要立即检修。不会检修的,应立即报告车队长,并提出具体的维修意见(包括维修项目和大致需要的经费等),未经批准,不许私自将车辆送进维修厂。 出车在外或出车归来停放的车辆,一定要注意选取停放地点和位置,不能在不准停车的路段或危险地段停车。司机离开车辆时,要注意锁好保险锁。防止车辆被盗。 司机对自己所开车辆的各种证件和随车工具的有效性应经常检查,出车时一定要保证证件齐全。工具如有丢失,由本车驾驶员负责购买配齐,正常损坏的交公司,以旧换新。 晚间司机要注意休息,不准疲劳驾车,不准酒后驾车。 司机驾车一定要遵守交通规则,文明开车,不准危险驾车(包括高速、爬头、紧跟、抢道、赛车等),途中不准私乘其他人员。 司机因个人原因违章或证件不全被扣款的,费用不予报销。违章造成后果由当事人负责。 车辆闲暇时,司机不准在车内打牌、赌博和播放一些不健康的语音、制品,不申请更不准私自用车。 车内不准吸烟。本公司员工在车内吸烟时,应有礼貌地制止;公司外的客人在车内吸烟时,可婉转告知本公司陪同人,但不能直接制止。 司机对乘车人要热情、礼貌,说话应文明。车内客人谈话时,除非客人主动搭话,不准随便插话。客人与各级领导的谈话司机应必威体育官网网址。 严格禁止把领导的行踪和谈话内容告诉其他人。 小车司机对派车单上的工作安排应无条件服从,不准借故拖延或拒不出车。 司机应严格执行公司考勤制度,无故缺勤者一律按旷工处理,上班不出车时,要随时待命,手机要24小时开机,随传随到,有事必须要向车队长请假,高层领导专车司机,必须经过高层领导同意后方可请假。出车外出回来,应立即到车队报到。 司机出车执行任务。遇特殊情况不能按时返回的,应及时通知车队长,并说明原因。 司机身上必须带手机。对公司领导或部门负责人的传呼,应及时接听、回复。 小车司机随身携带记录本和笔,必要时在领导安排下充当临时秘书角色,替领导记录重要的事情,并且适时提醒。 领导不使用车辆时,司机不得私自将车辆开出吃饭、游玩、兜风、拉客等他用,违者严惩。 每晚自我反省当天工作,优点发扬,不足弥补,明天做的更好。 司机未经领导批准,不得将自己保管的车辆随便交给他人驾驶或练习驾驶;严禁将车辆交给无证人员驾驶;不经总经理批准任何人不得利用公司车辆学开车。正常情况下,只允许驾驶员本人保管车辆,禁止私自调换,特殊情况由主管领导安排可临时驾驶其他车辆。 下班后应将车辆停放适当地点,整齐有序,及时把钥匙交到车队长。 车队长每月负责对司机进行考核,对于工总勤奋、遵守制度、表现突出的,可视具体情况给予表扬、记功、晋级等奖励;对工作怠慢、违反制度、发生事故者,视具体情节给予警告、记过、降级直至除名处罚。 三、行车规定 1、‘驾驶车辆时,须携带驾驶证,行车证。 2、严禁穿拖鞋,酒后驾车,吃东西,闲谈。行驶中严禁拨打接听移动电话和观看电视。 3、严禁驾驶带病车辆,超速行驶。 4、严格执行安全行车规定,按规定速度行驶,不得超速,疲劳驾

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