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物业治安保卫队伍的建设管理
物业治安保卫队伍的建设管理 物业治安保卫队伍的建设管理提要:保安队伍的基本要求1.保安队长思想品德好,军事素质过硬;具有组织管理能力和一定的表达能力。2.季度训练考核,人均分数在85分以上为达标。 更多资源来 物业治安保卫队伍的建设管理 一、治安保卫队员的条件 基本条件 1.退伍军人或身体素质好,具备一定的军训基本功。 2.身高米以上。 岁以上,28岁以下。 4.初中以上文化程度。 5.身体健康。 6.思想品德好。 7.符合计划生育规定。 8.要有具当地户口的成年人担保。 优先条件: 1.近年度退伍军人优先 2.党员优先 3.高中以上文化程度优先 保安队伍的基本要求 1.保安队长思想品德好,军事素质过硬;具有组织管理能力和一定的表达能力。 2.季度训练考核,人均分数在85分以上为达标。 二、治安保卫队员的训练 为培养一支纪律严明、训练有素、文明执勤的保安员队伍,必须对保安人员进行常规性的军事化、正规化、规范化的学习和训练。 上岗前培训 对新录用的保安员在上岗前必须进行岗前培训,培训内容包括: 1.公司简介。 2.物业管理的基本知识,主要学习《物业管理条例》及其实施细则。 3.企业内部的管理制度:员工守则,工作纪律,劳动纪律,人事管理规定。 4。安全防火教育:消防基本知识。 质量体系标准的基础知识,主要学习质量方针和质量目标。 6.公司《治安工作手册》中的基本要求。 7.其他有关知识:普法知识,职业道德教育。 8.军训:主要为队列训练。 岗位培训 对在岗的保安员要进行常规培训,以便保持、提高其所需掌握的基本知识、技能和方法,培训内容包括: 1.详细学习公司制定的《治安工作手册》内容:即职责权限,规章制度、规定,工程程序、规范、标准 2.常规训练:队列训练、擒拿格斗、体能训练、消防灭火训练、交通指挥训练 3.有关精神文明内容的学习 培训安排,见表6-2-1、表6-2-2 三、治安保卫队员的考核 单兵队列考核标准 1.军人军姿:头要正,颈要直,挺胸收腹,两眼平视前方,下额微收,两臂下垂,五指并拢,拇指贴在食指第二关节,中指贴在裤缝,精神面貌好。 2.停止间转法:“两快一稳”,即转体快,靠脚快,站得稳。 3.齐步与立定:向前摆臂到作训服的第三、第四颗纽扣之间,离身体约30厘米,不超过衣缝线,向后摆臂离身体约25厘米,步幅75厘米,步速112~116步/分钟。 4.正步与立定:绷脚尖,小腿带动大脚,脚掌离地约25厘米,步幅75厘米,步速110~115步/分钟。 5.跑步与立定:第一步“跃”出去,运臂时“前不露肘,后不露手”,步幅85厘米,步速170~180步/分钟。 6.敬礼:手指并拢,手腕与小臂平直,大臂抬到与肩平,手指与帽檐接缝处约1~2厘米,取捷径一步到位。 擒敌应用技术动作 1.基本功: 直打、侧打、勾打:出拳以“快、准、狠”为主,动作与力量结合。 弹踢、侧踹、勾踢:腿部稳而有力,配合两手动作。 综合练习:手与脚的巧妙配合,扭肩送膀,协调一致。 2.擒敌拳:动作准确、熟练,刚劲有力,干脆利落。 军事体能测试标准 1.百米跑14秒以内。 2.俯卧撑50个以上。 3.爬楼20层楼45秒以内。 四、保安队员主要职责和权限 保安队长职责 ①主持全队工作,坚决执行管理处主任指令,带领全队人员依据各自职责,认真做好安全保卫工作。 ②熟悉治安各岗位职责、任务、工作要求、考核标准,掌握治安区内的保安工作规律及特点,加强重点岗位的安全防范。 ③及时做好保安员的岗位培训、军事训练及日常考核工作。 ④做好保安队的月工作安排,每周召开班务会一次,每半月召开队务会一次。 ⑤经常检查各岗位工作情况,零 物业治安保卫队伍的建设管理提要:保安队伍的基本要求1.保安队长思想品德好,军事素质过硬;具有组织管理能力和一定的表达能力。2.季度训练考核,人均分数在85分以上为达标。 更多资源来 点之后的夜间查岗每周不少于两次。 ⑥带领保安队配合其他管理服务工作,制止、纠正各类违章行为。 ⑦负责全队队员的内务管理和考勤工作。 ⑧处事公道,言行文明,对自己的缺点勇于改正,虚心接受工作建议和意见。 保安队长权限 ①对本管理处物业有权进
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