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- 554 一 江苏农业科学 2011 年第 39 卷第 5 期 刘字翔.职位差异对农民合作组织的影响 [J]. 江苏农业科学，2011 ,39(5) :554 -557. 职位差异对农民合作组织的影响 刘宇翔 (河南财经政法大学，何南郑州 45侃脱) 摘要:通过在陕西省阁良、西安、临撞等地对十几个农民合作组织的调查发现，在组织内部由于职位差异成员产 生了不同的意愿和行为，有些意愿和行为促进组织发展有些则危害组织生存。通过分析职位差异的影响，提出相应的 对策和建议，这对农民合作组织具有重要和长远的意义。 关键词:农民合作组织;成员意愿与行为;职位差异 中国分类号: F306.4 文献标志码:A 文章编号 :1∞2 -1302(2011 )05 -0554-04 合作组织成员拥有所有者和使用者的双重身份，与股份 制公司相比成员在组织发展过程中的作用更为重要。成员是 合作组织发展的基础，为组织提供资本、原料或市场，保障农 民合作组织持久的生存能力。农民是合作组织的主体，其态 度对组织的生存和发展起了关键作用，因此从组织行为学、社 会心理学的角度研究成员的意愿和行为、成员对合作组织管 理和发展的影响是非常必要的，忽视成员的态度将会导致组 织的失败。目前，国内外文献从成员的角度研究农民合作 组织发展还比较少，更多学者从制度和经济的角度分析 农民合作组织发展。 Bhuyan 等发现成员的忠诚度对合作组 织能否成功至关重要，以会员为基础的合作组织，成员的参与 是钱心，退化的忠诚度和义务履行程度将威胁到组织能否存 在[门。成功的合作组织领导人会理解成员特殊的作用，了解 成员的特点、价值、需求、满意程度、目标，用他们的管理技巧 组合其他因素促进合作组织发展[2-3J 0 Bhuyan 认为成员的 信念和知识会影响到他们在合作组织中的态度和行为，充分 理解成员的态度和行为关系到合作组织能否成功发展[付。 Birchall 等指出会员的态度和理解影响了他们在组织里的行 收稿日朔 :2010 - 12 -13 基金项目:国家社会科学基金(编号: 10CJY043) ;2010 年度河南省省 政府决策招标课题(编号:面∞)。 作者简介:如i字翔( 1980一) ，舅，河南新乡人，搏士，讲师，研究方向为 农业经济管理。 E-mai1: lyx138@ 10m. 仙。 为以及组织的执行能力[310 国内对于合作组织中人的因 素研究还比较缺乏，孙亚班同、郭红东等问分别研究了江苏 省和浙江省农民参与农民合作组织的意愿，认为农户参与合 作组织的行为受户主的文化水平、生产商品化程度和政府支 持等多方面因素的影响，并随这些因素的变化而不断变化。 刘字翔等借鉴芬兰维利奥奶制品合作社的先进管理经验，分 析了国外合作社鼓励农户积极参与组织管理的方法川。在 前人的研究中，从成员的角度研究农民合作组织发展相对 比较薄弱，关于处于不同职位的成员的意愿和行为对组织影 响的研究还没有。结合我国农民合作组织的发展情况，从 2∞8 年 10 月至 2009 年 1 月，在陕西省阁良、西安、临渲等地 区，笔者通过调查十几个农民合作组织获得了近 2∞份数据 并将其作为案例，针对职位差异对成员的意愿和行为的影响 进行了研究，分析这些意愿和行为对农民合作组织发展的影 响，对农民合作组织制度提出了改进意见。 1 成员意愿与行为对组织发展的影响 1. 1 成员意愿和行为的调查 、由表 1 可知，参与成员大会频率较高(得 6 ，7 分，下同) 的成员有 37.569串，不积极参与 (3 分及其以下，下同)的有 15.229岛;积极投票的成员有 41. 63% ，不积极投票的有 19.8% ;与管理者交流频率比较高的有 45.189岛，交流较少的 有 16.24% ;对社会信任程度较高的有 37.57% ，不太信任的 ---唱-唱-鸣~唱.......... 鸣.... 唱4 Qe...! q 唱... Q Q::!:;1... c! qe... u ，......4.-v4唱4需..... 唱4唱4唱......... 咽4需再唱-!Qi Qt!cr-- Q!~需~句..... 吨..... (上接第 553 页) 4 结语 敬尚镇泥锹养殖协会+企业+基地、会员合作模式是 江苏沿海开发进程中一个问光点。他们的经验告诉人们:在 沿海经济发展的大潮中，当地政府对水产养殖业的发展，一是 要加强引导，做好协调发展工作。养殖行业协会组织往往都 是地方性的协会，共同占有一个地理区域[剖，当地政府应因 地制宜，加强宏观引导，给予政策扶持，做好政府与群众、企 业、农户及合作组织之间的服务协调工作.使其健康可持续发 展。二要敢于创新。要探索经济后发地区的发展之路，要走 前人未走过的路，摸着石头过河，思考产业