(技术员岗位责任制度.docVIP

顺义建筑工程公司 项目部技术员岗位目标责任书 一、工作职责： 1、配合技术负责人做好项目的全面技术工作，认真贯彻执行现行的安全、技术规范、规程及公司的企业标准，负责贯彻落实质量、安全生产方针。 2、参加编制项目的施工组织设计、施工方案、安全技术措施并组织落实。 3、参与施工前的技术准备工作、图纸会审、设计交底等工作。 4、负责分项、细部节点、设计变更、洽商技术交底的编制，参与指导质量检验和实验，参加测量及放线工作。 5、参与项目各种重要技术洽商签证工作。 6、配合公司、分公司开展“三新”的技术推广工作。 7、参与各项技术资料的签证、收集、整理和归档。 8、参加工程的隐、预检，分部及单位工程的验收评定工作。 9、参加工程验收并参与处理质量问题；参加专业分包工程量的确认工作。 10、参加质量分析会，对出现的质量问题提出整改措施，对潜在的质量问题提出预防措施。 11、参加对材料、成品、半成品、构配件的进场验收工作。 12、负责项目的定位、放线、标高引测，填写相关资料记录。 13、负责基坑降水对周边环境影响的监测。以及基坑放坡坡度变形的监测。 14、协助施工现场部件放样制作。 15、确保放线使用的仪器及计量器具鉴定有效。 16、参加“七通一平”工作，协助做好施工现场总平面图的布置。 17、技术员与质检员共同参与验线工作。 18、负责对项目资料员的指导和带教。 19.参与三标一体管理体系中，主责要素的实施工作，确保公司内审和外审顺利通过。 20、参与创优工程的具体实施工作。 21、配合公司、分公司技术部门到项目部的日常检查工作，对于提出的技术质量问题，参与整改、落实、检查。 22、参加安全生产检查，对施工中存在不安全的因素，从技术方面提出整改意见和办法予以消除。 二、工作目标 1、认真贯彻执行现行的安全、技术规范、规程及公司的企业标准。 2、参加编制项目的施工组织设计、施工方案（开工前或分项工程施工前一周上报施组、方案）。并负责对审批后的施组、方案进行落实。 3、参加项目技术管理工作计划和项目管理实施的施工方案的制定，提出合理化建议，并组织落实。 4、参与施工前的技术准备工作，熟悉、审查图纸，参与发包人组织的设计会审。 5、及时编制技术交底，技术质量交底做到准确、认真，并参与指导质量检验和实验；参加测量及放线工作，保证建筑施工准确。 6、参与项目各种重要技术洽商签证工作。其中，技术洽商，一周内签证完毕；经济洽商二周内签证完成。签证完成后，三日之内报分公司预算科。 7、参加开展技术改造和技术创新以及新技术的应用。 8、参与各项技术资料的签证、收集、整理和归档。 9、参加工程的隐、预检，分部及单位工程的验收评定工作，确保各种验收真实有效。 10、参加工程验收并参与处理质量问题，确保工程一次验收合格率100%。 11、每周参加质量分析会，对出现的质量问题提出整改措施，对潜在的质量问题提出预防措施。 12、参加对材料、成品、半成品、构配件、安全防护用品的进场验收工作，对出现的问题提出建议和意见。 13、认真参与各种施工方案的编制工作，提出合理化建议。专业分包结算时参加工程量的确认。 14、做好项目的定位、放线、标高引测，填写相关资料记录，做到资料真实有效。 15、做好基坑降水对周边环境影响的监测。 16、做好基坑放坡坡度变形的监测。 17、做好施工现场的放样、制作工作。 18、做好放线使用的仪器及计量器具的有效使用。 19、参加“七通一平”工作，协助做好施工现场总平面图的布置。 20、做好与质检员共同验线工作，保证工程放线位置准确。 21、做好对项目资料员的指导和带教。 22、参加项目的创优工作，确保创优目标的实现。 23、配合公司、分公司技术部门对项目部的日常检查工作，对于提出的技术质量问题，参加整改、落实、检查。一周内对提出的问题整改完毕。 24、负责三标一体管理体系中，主责要素的实施工作，保证内审和外审检查中不发生严重不符合项。确保公司内审和外审顺利通过。 25、参加安全生产检查，对施工中存在不安全的因素，从技术方面提出整改意见和办法予以消除。 三、考核与奖励 （一）奖励 1、全部完成工作目标，全额发放岗位工资。有资格参加公司先进的评选活动。 2、完成创优工程目标，执行《公司创优活动管理办法的相关规定》发放奖金。 （二）考核 1、施工中违反现行的安全、技术规范、规程及公司的企业标准，导致工程质量、安全事故出现问题，扣当月岗位工资的10%。 2、没有参加项目施工组织设计、施工方案的编制，对施工组织设计、施工方案的内容不清楚，导致编织技术交底与其不相符，不能指导施工，扣当月岗位工资的10%。 3、没有做好施工前的技术准备工作，不熟悉图纸，对工程具体细节不清楚，导致交底不细致，无法指导施工，扣当月岗位工资的10%。 4、未及时编制技术交底，造成