工效学原理与应用 张广鹏 3-2 环境照明设计新.pptVIP

3-2 环境照明设计 标准相对视敏函数曲线（图3.2）。黄昏时与白天相比，相对视敏函数V（λ）将向短波光方向移动，人眼对绿光感觉最敏感。 2. 光通量 光通量就是按照人眼光感觉来度量光的辐射功率。 （3）光通量单位 国际单位是流明（lumen，简写lm）。 定义：绝对黑体在铂的凝固温度下，从5.305×10-3 cm2面积上辐射的光通量为1 lm。 3. 发光强度 上式说明：理想漫散射面虽然在各个方向上的光强和光通量不同，但在不同角度的亮度感觉相同。 例如：电视显象管的荧光屏就是一个近似余弦分布的散射面，即使人从不同角度去看电视图象，其亮度感觉也是相同的。 5. 照度 定义：光通量与被照射表面面积之比。 结论： 当使用点光源时，为了增加工作面的照度值，通常将灯放低，并尽可能放在工作面的正上方。 另外，也可通过提高光强或光通量来增加照度。 对于平行光源，照度值与距离r无关。 1. 照明与疲劳 照明对工作的影响，表现为能否使视觉系统功能得到充分发挥。 （2） 眼球活动机能 眼球通过六根眼肌（内、外、上、下直肌，上、下斜肌）的收缩完成运动（瞳孔转向内上方、内下方、内侧、外侧、外下方和外上方）。 通过睫状肌的收缩与舒张使晶状体变厚，增加眼睛的折光能力，或使晶状体变薄，减弱折光能力，来调节眼睛看近物和远物的能力。 括约肌使瞳孔收缩和开大。瞳孔缩小，减少强光进人眼内，或使瞳孔开大，增加进入眼内的弱光。 可以看出： 外界光线变化，眼睛会产生相应的运动，易造成视觉疲劳。 （3）照明对视觉的影响 2. 照明与工作效率 通过改善照明条件，可以提高识别速度和立体视觉效果，从而可以降低视觉疲劳，提高工作效率和准确性，提高产品质量。 日本一家纺织公司，原来用白炽灯照明只有60 lx，改为荧光灯照明后，在耗电量相同的情况下，可获得150 lx，结果产量增加了10%。 调查分析得出：不同年龄组的人从事性质不同的工作，对照度值的要求是不同的。 从事一般性工作，改善照明条件后，各年龄组的劳动生产率提高的幅度均相同。 从事要求视觉条件比较高的紧张作业时，年龄大的人的工作效率比年轻人更依赖于照明条件。 3. 照明与事故 事故的数量与工作环境的照明条件也有关系。 据调查资料表明，在机械、造船、铸造、建筑、纺织等部门，人工照明的事故比自然光照明条件下增加 25％，其中由于跌倒引起的事故增加74%。 据美国研究者的统计，由于企业照明条件很差，在人身事故诸原因中占5％，在人身事故间接原因中占20％。改善了照明条件后，全厂的事故次数减少了16.5％。 可以看出，改善照明条件对减少事故具有非常重要的意义。 四. 工作场地的照明设计 （2）局部照明： 为特定工作地而设置的照明。 优点：靠近工作面，使用较少的照明器具便可以获得较高的照度，耗电量少，明视中心突出。 缺点：易产生眩光和周围变暗造成比较强烈的亮度对比。 2、光源选择的基本原则 选用何种照明方式，与工作性质和工作地布置有关。它不但影响照明的数量和质量，也关系到设计投资及使用维修费的经济性和合理性。 （3） 合理选择直接光源、反射光源和透射光源。 （1）直射眩光： 由亮度极高的光源直射引起的。 图3.9 为直射眩光效应与眩光源位置的关系。 例如：汽车灯照射 3.眩光效应的危害 （1）破坏视觉的暗适应，产生视觉后象，使视觉效率降低。 例如：手电光在眼前晃动。 盗猎分子偷猎。 司机驾驶汽车相互会车时，不开大车灯(远灯)。 （5）减少亮度对比。 在可能的条件下，适当提高背景照明亮度，减少亮度对比。 六、亮度分布 使工作场地和周围环境存在一定的反差，柔和的阴影将在心理上产生一种立体感。 视野内的观察对象、工作面和周围环境间的最佳亮度比为5 : 2 : 1，最大允许亮度比为10 : 3 : 1。 灯光富有层次感，会使工作环境协调、气氛愉快。这不仅是生理要求，也是心理需要。 例如：家庭装修时的灯光布置。 照度计 例如：漫射面（或称余弦射面）光源，其光强按余弦函数规律分布，即 * 眼睛对物体的色彩感觉是主观（视觉功能）和客观（物体属性与照明条件）的综合效果。 一.光的基本物理度量