供应商反恐评审表.xls

Sheet3 Sheet2 Sheet1 NO YES NA 供应商反恐系统评审表 全成电子(增城)有限公司 序号 评审内容 工厂大门及四周是否有加设围墙和可上锁的大门? 是否有专门人员严格控制工厂之锁匙? 请提供该专员的职位及姓名并描述如何控制？ 工厂是否有安装闭路电视监控系统? 工厂是否有成文的保安政策? 是否有提供员工安全需知训练? 工厂是否有安排每天24小时，每周7天的保安执勤？ 来访人员在厂区内逗留期间是否有人陪同与监控？ 工厂保卫人员是否有接受背景调查及在职训练确认? 员工在进入工厂时是否出示随身附有照片的工牌? 如果没有, 如何识别进厂员工身份？ 员工是否可将随身物品携带入生产区域？ 车辆进入工厂是否需出示识别证明? 如果有, 如何识别？ 工厂在招工时是否对应征/聘人员进行招聘审查? 工厂是否有提供员工和来宾专用停车场？ 装/卸货区是否只限授权人员进入？ 工厂内的出货区，装/卸货区和放货区是否有监控以察安全? 正在装货的货柜是否有专人负责看管？ 审核员签名： 供应商代表签名： 供应商名称： 审核日期： 进出厂区的货柜是否有经过检查以防改装？ 进出厂区的货柜上的封条是否经过检查以确保其与进/出货文件上的相同? 是否有指定的人员负责给成品货柜贴上封条? 空/满的货柜是否上锁并存放在安全区域? 工厂是否了解美国24小时海关条例? (条例规定进口货物必须在24小时前告知美国海关) 工厂是否了解美国24小时海关条例? (条例规定进口货物必须在24小时前告知美国海关) 是否制定公司聘用条件方面的书面政策文件 ？（如招聘须知） 检查员工履历表上附注的身份证复印件是否清楚,是否漏签名？ 核实员工年龄有否误聘未满16岁的员工 ？人事部有否扣留员工身份证？身份证是否有效？ 车间巡查,抽查3-5个看起来年轻的工人,检查身份证原件及履历表,核实员工年龄有否满16岁. 上班时间,是否允许上厕所、饮水,每条拉上有否使用3个离位证？员工身体不适时，是否允许请假？ 纠正预防 1.00 2.00 3.00 4.00 5.00 6.00 7.00 8.00 9.00 10.00 11.00 12.00 13.00 14.00 15.00 16.00 17.00 18.00 19.00 20.00 21.00 1.00 2.00 3.00 4.00 5.00 6.00 7.00 8.00 9.00 10.00 11.00 12.00 13.00 14.00 15.00 16.00 17.00 18.00 19.00 20.00 21.00 22.00