韩伟毕业实习报告3.docVIP

中国矿业大学徐海学院 学生毕业实习报告 专业班级： 会计08-1 学 号: 姓 名： 韩伟 实习单位： 格利尔科技有限公司 实习日期： 2012.2.20-2012.3.23 2012年4月 目录 第一章 企业的地理位置、隶属关系及历史沿革 1 第二章 企业的生产经营管理概况 2 第一节 公司的治理结构与组织机构设置（见图2-1） 2 第二节 企业的生产管理状况 2 第三节 企业的人力资源管理情况 4 第四节 企业的营销管理概况 10 第五节 企业研究与开发概况 12 第三章 企业会计核算与财务管理概况 13 第一节 企业会计岗位的设置和岗位的核算业务情况 13 第二节 企业财务管理概况 13 第三节 企业成本管理概况（以煤炭企业为例） 32 第四章 生产技术经济指标的分析与评价 35 第一节 历年经济总量指标情况及评价 35 第二节 企业的财务状况分析 35 第三节 企业的经营成果及现金流量分析 42 第四节产品销售利润专题分析 44 第五节 企业经济效益综合分析 45 附件一 2008、2009年主要财务报表 53 附件二2010年财务报告摘要 57 附件三 实习鉴定 64 第一章 企业的地理位置、隶属关系及历史沿革 公司是一家拥有雄厚电子技术实力的高科技照明企业，多年来一直致力于照明电子和汽车电子的研发、生产和销售。公司位于有6000多年悠久历史，素有“五省通瞿”之美称的江苏省徐州市，地理位置优越，距离中国第二大铁路编组站1.8公里,距离中国徐州观音国际机场40公里,104、310国道，京福、连霍高速公路，京杭大运河以及规划建设的京沪高速铁路均从区内穿过，市场辐射非常广阔。 　　2008年1月格利尔光电科技园竣工投产，生产基地总面积近40000平方米，员工近千人，其旗下还拥有控股子公司：格利尔科技有限公司、格利尔数码科技有限公司。作为格利尔产业群，放眼全球，整合国内外优势资源，致力于照明电子、汽车电子、电子变压器为核心的相关多元化经营，形成了系列化、立体化的产业布局。 徐州格利尔科技有限公司（原徐州格卢电子有限公司，创立于1988年），坐落在江苏省铜山经济开发区，占地面积38000平方米，厂房面积12000平方米，专业制造全系列EI、环形、高频、平板变压器，电感线圈，电流互感器，开关电源等产品。 公司秉承“由专业人士组成的专业公司，为中高端客户提供专业化产品和优质服务”的发展战略。企业通过TS16949质量管理体系，全系列产品通过UL结构、UL电气、绝缘系统、TUV、VDE、CE等认证，全部产品符合ROHS要求。市场遍及美洲，欧洲，东南亚等地。 公司注重人才的培育、引进、管理和发展，以专业的精神和创新的理念，致力于成为卓越的专业化电源类产品制造企业。 第二章 企业的生产经营管理概况 第一节 公司的治理结构与组织机构设置 图2-1 企业治理结构 第二节 企业的生产管理状况 一、公司主营业务范围 公司主营业务：煤炭开采、洗选加工、煤炭销售、铁路运输（限管辖内的煤矿专用铁路）、火力发电、铝锭生产和销售等业务。 二、经营理念 　　2008年，公司技术创新取得显著成效。 “矿井风网监控关键技术开发项目”通过中国煤炭工业协会组织的鉴定验收，公司办公自动化OA系统、井下供电地面集中监测监控、主井提升系统自动化改造等一大批项目得到了很好的推广应用，“提高技术中心创新能力建设专项”通过中煤集团公司的审批。2009年，公司全年的技术投入比达到4.54%，公司提前两年完成了政府下达的“十一五”将节能减排考核指标，荣获行业节能减排先进企业。2010年，“大屯矿区土地复垦与生态重建研究与应用”等4项科技成果荣获中国煤炭工业协会科学技术奖；国家认定企业技术中心创新能力建设项目顺利通过验收，公司与东北大学签署了全面战略协议，在铝冶炼、铝加工技术咨询等方面进行深度合作 第三节 企业的人力资源管理情况 一、企业的职工人数及构成 格利尔科技有限公司目前有职员25369人，其中在岗的有23369人，内退人员为1118人，离岗人员有412人。 格利尔科技职工人数及构成见表2-1。 表2-1 人员构成人数构成表 职能 人数 生产工人 15427 技术人员 2052 管理人员 2066 服务人员 3824 备注：(生产工人中，井下员工为7467人，井上员工为1655人，矿上救护人员为194人，非原煤人数为6111) 公司有会计人员50多人，其中9人获得高级会计师称号，27人获得中级会计师称号，其他的会计人员为初级会计师称号。