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安全文明校园报告 社旗县第二高级中学 社旗二高坐落在赊店古镇，是南阳市示范性高中，共有42个教学班，在校学生2560人。学校现有教职工165人，师资力量雄厚，任课教师学历全部为大学本科以上，其中硕士6人，在职读研20人。学校拥有中学高级教师40人，一级教师66人；省级学科带头人5人，省级骨干教师4人。 近年来，学校注重内涵发展和精细化管理，构建富有二高特色的制度文化，使学校的教育教学质量逐年提高，特别是2009年新一届领导班子组建以来，学校确立了新的办学思想，紧紧围绕“文化立校，强化管理，推进教改，提高质量，全面构建和谐激情书香校园”的思路，加强教学管理和学生管理，丰富学校文化内涵，提高管理水平和学校品位，使学校的各项工作都得到了长足的发展。2010年高考，全校本科上线近300人，并一举夺得文理8个高考科目中的4个全县第一名。2011年在因种种原因没有开设复读班的极为不利的情况下，高招取得可喜成绩，与2010年相比，应届生本科上线净增62人，增幅110%，创二高历史新高。学校先后被团中央和南阳市教育局命名为“育人特色学校”和“文明标兵学校”， 被全县人民誉为“莘莘学子成才的摇篮”！“跨越发展中的放心学校”！ 根据省市有关安全文明校园文件精神，群策群力、和衷共济，全力推进安全文明校园创建工作，开展了一系列丰富多彩，行之有效的创建活动，构建了一个管 理科学、安全稳定、环境优美、文明向上的安全文明校园，我们的体会是： 一、加强领导，落实责任，构建安全文明校园创建活动工作格局 1成立机构，加强领导，创建工作协调有序开展。学校成立了“安全文明校园创建活动领导小组”，由校长郭德山任组长，副校长齐东林任副组长，各处室负责人为成员，领导小组下设了办公室，负责创建活动的日常工作。 2 制定方案、明确责任、落实措施，形成齐抓共管的工作格局。 学校审议通过了《社旗二高中开展创建安全文明校园活动的实施方案》。对照《河南省南阳市安全文明校园创建活动评估细则》，结合我校创建活动开展的实际情况，总结成绩，寻找差距，进一步将创建任务细化分解，规定了各职能处室的具体任务、职责，签订责任状，明确责任人，落实“谁主管、谁负责”的原则。构建了主要领导重点抓，分管领导具体抓，部门领导合力抓，全校师生齐参与的工作格局和横向到边、纵向到底的工作网络。 3建立健全工作制度，深化学校内部安全管理。 几年来，我们相继制定了：校园安全管理制度、学生管理制度、综合治理管理制度，重要信息上报制度、要害部位、危险物品管理制度、校门出入管理制度、治安巡逻制度、消防管理制度、流动人口管理制度、网络安全管理制度、学生团体管理制度、校园突发公共事件紧急处置工作预案等创建安全文明校园工作的相关制度40余项，从制度上保证了学校创建工作的顺利开展。 二、夯实基础，创新机制，努力做好学校综治保卫工作 1以学校社会治安综合治理为平台，群策群力、群防群治，落实学校社会治安综合治理责任制。学校成立了综治工作领导小组，配备了法制副校长，加强对学校综治工作的领导。每年年初与各处室签订《学校社会治安综合治理工作责任状》、《消防工作责任状》、《校内建筑施工单位安全责任状》，每月进行一次检查督导，每年进行两次集中检查督导评估。每个处室都明确了综合治理工作责任人和具体管理工作人员。学校成立了法制教育领导小组，矛盾纠纷调解委员会，帮教工作领导小组，法律咨询服务中心，心理咨询中心等组织机构，为师生提供服务。在学生会及各个班建立了安全信息员队伍，在各个楼栋建立了楼栋长和保安队伍，构建了一个群防群治全员参与的综治工作网络。心理咨询中心构建了学生心理行为问题预警和干预机制。按照工作分工，保卫、后勤、政教、校办、工会及各个教研组深入一线，深入实际，进行矛盾纠纷调研排查和安全隐患及突出问题调研排查，突出抓好5个重点区域，即校门及周边、基建工地、重点实验室 及要害部位、大门外流动摊点、学生娱乐活动点的整治防控。及时发现问题，分析原因，研究对策，切实把矛盾纠纷化解在萌芽状态，把问题解决在一线。 2 以警务室的标准化建设为突破口，加强安全保卫工作专业队伍建设，构筑警校共建的校园治安工作新机制。学校与城关派出所开展了扎实有效的“警校共建安全文明校园”活动，制定共建章程，成立共建领导小组。成立了“城关派出所驻二高中警务室”，兼职驻校执勤。学校为警务室配了办公设备，配备了3名保卫人员协助工作，警务室已成为警校共建的标志和校园综治保卫工作的一个亮点。同时，学校政教处成立一支由4人组成的校卫队，由警务室调度指挥，坚持24小时巡逻执勤，在校园的重要位置设立了二个治安岗亭，执勤服务。坚持每月一次和节假日的全校安全大检查，及时发现安全隐患，下发整改通知书，及时整改。充分发挥警务室的执法职能，加大了校园及周边治安案件的查处。警校共建成为了校园治