企业文化建设调查问卷.docVIP

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企业文化建设调查问卷.doc

关于XXXX企业文化建设的调查问卷 尊敬的各位员工: 您好,感谢您长期以来为公司所付出的努力与所做的贡献!为了帮助公司建立起有益的企业文化,优化公司的工作环境及氛围,特在公司内进行本次问卷调查。您的见解和意见可能会对公司未来的发展有所影响,因此请您客观、如实的填写这份问卷。本问卷只做公司内部使用,不会向任何外界单位或个人出示(并对部分“敏感”话题采取必威体育官网网址措施)。感谢您的支持与合作!问卷分析说明:本问卷客观题(选择类)进行不针对具体个人的比例分析(非个体分析),主观题则为建议收集。问卷分析汇总完成后,会对部分问题的调查结果向公司全体员工公示。 1-1 工作环境与工作内容 1、您对本公司的工作环境与室内设施是否满意() A.非常满意 B.比较满意 C.一般 D.不太满意 E.非常不满意 2、您认为本公司的作息时间安排是否合理() A.非常合理 B.比较合理 C.一般 D.不太合理 E.非常不合理 3、您认为本公司的规章制度是否合理() A.非常合理 B.比较合理 C.一般 D.不太合理 E.非常不合理 您觉得有哪些需要改进的方面_________________________ 4、您认为公司是否为您的工作配备了充足的资源() A.充足 B.一般 C.不充足 D.难说 E.没考虑过 如果有必要,您希望公司为您提供_________________________ 5、您认为本公司的薪酬水平相对于行业平均水平() A.高于平均水平 B.持平 C.低于平均水平 D.不清楚 6、您对本公司的福利是否满意() A.非常满意 B.比较满意 C.一般 D.不太满意 E.非常不满意 7、您对自己的工作内容与兴趣所在关联度评价是() A.非常一致 B.比较一致 C.一般 D.不太一致 E.非常不一致 8、您觉得公司内部是否给您提供了较好的工作机会() A.有 B.一般 C.没有 D.难说 9、您认为您的工作给你带来的压力() A.很大 B.较大 C.一般 D.不大 E.难说 1-2 工作群体 1、您对目前公司与员工沟通的渠道或方式是否满意() A.非常满意 B.比较满意 C.一般 D.不满意 E.很不满意 2、您认为公司是否给予员工足够的信任() A.是 B.一般 C.否 D.难说 3、您认为您的工作是否受人尊敬() A.受尊重 B.一般 C.不受尊重 D.不知道 E.从来没想过 4、您对所在部门的团队合作情况是否满意() A.非常满意 B.比较满意 C.一般 D.不太满意 E.非常不满意 5、您认为自己及周围的同事是否能够符合制度和工作流程规定进行工作() A.完全符合 B.比较符合 C.一般 D.不太符合 E.完全不符合 6、您认为您的工作能否充分发挥您的个人能力() A.能 B.一般 C.不能 D.难说 E.没考虑过 7、您认为自己在公司内是否得到公平的对待() A.是 B.一般 C.否 D.难说 E.不在乎 1-3 企业背景 1、公司是否有清晰的目标给员工以振奋和激励() A.有 B.一般 C.没有 D.难说 E.没考虑过 2、为了获得长期的成功,公司员工都了解自己应该做什么() A.是 B.一般 C.否 D.难说 3、您对公司未来发展的目标是否了解及认可() A.是 B.一般 C.没有 D.难说 4、您认为公司是否关心员工个人的成长和前途() A.关心 B.一般 C.不关心 D.难说 5、您觉得公司对员工职业发展的设计是否明确() A.明确 B.一般 C.不明确 D.难说 您对自己的职业规范_________________________ 6、有不同意见或创新思维,您是否愿意主动提出() A.非常愿意 B.比较愿意 C.视情况而定 D.不太愿意 E.没考虑过 7、您认为员工对公司提出意见和建议时,公司的反应是() A.友善接受 B.有所反应 C.毫无反应 D.不接受 E.难说 8、您认为公司需要提高的方面主要是() A.行政人事工作 B.财务管理 C.销售工作 D.公司管理 E.公司发展方向 F.企业文化及企业宣传 1-4 个人观念 1、在公司内工作,您最想获得什么() A.高薪酬 B.社会尊重 C.自身能力的提高 D.自我价值的实现 E.其他 补充_________________________ 2、您认为哪些因素的改善可以提高您的积极性() A.增加收入、福利 B.给个人施展才华的机会 C.得到系统培训 D.工作有挑战性 E.人际关系和工作环境的改善 F.业余文化、生活活动的丰富 补充_________________________ 3、通常,为了集体的利益,您是否会选择牺牲个人利益() A.会 B.有这种倾向 C.视情况三思而行 D.不太愿意 E.没考虑过 4、您认为员工需要提高的方面主要是() A.业务能力 B.沟通能

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