企业绿色管理研究的理论发展与演进逻辑探析.pdfVIP

企业绿色管理研究的理论发展与演进逻辑探析 张 聪 ，段 显 明 (杭州电子科技大学 管理学院，浙江 杭州 310018) 摘【 要】 绿色管理作为企业管理领域的新兴理念，已经成为当前研究的重点。文章将基于前人在企业绿 色管理方面的研究，从企业绿色管理的构成维度 、研究阶段划分、影响因素研究以及影响效应四方面梳理了中西方 有关企业绿色管理 的研究，对企业绿色管理的理论发展脉络及演进进行 了分析 ，最后作者总结 了当前研究的不足 之处，并在此基础上提 出了未来进一步研究的展望。 【关键 词】 绿色管理；理论脉络；文献综述 【中图分类号】F270 文【献标识码】A 【文章编号】1004—2768(2015)01—0127—05 绿色管理是一种适应全球经济 、社会 、生态可持续发展 类定义，包含污染治理 、生态设计及绩效 、再循环利用 、生态 目标而产生的企业管理运营理念 。早在 19世纪末 ，绿色意 系统管理和业务重新规划。 识 已经出现 ，并渐渐进入学者们的研究视野 ，到了2O世纪 上述企业绿色管理的分类是基于企业战略制定层面的 90年代 ，绿色管理系统理论扩展到企业管理的各个领域，环 分析概括，而在绿色管理的态度与涉人程度上，不同企业所 境经济学、组织行为理论 、战略管理、公共政策 以及运营管 面临的情况以及反应并不一致 。根据企业社会责任模型的 理等理论都被用以研究企业绿色管理问题。鉴于此 ，本文将 反应模式 ，企业绿色管理可以分为反应型、防御型、适应型 梳理了中西方有关企业绿色管理 的研究 ，试图理清企业绿 和主动型，由低到高地反映了企业在战略形成和实施方面 色管理的理论及演进趋势 ，并提出未来研究的展望 。 对于环境问题的关注度逐步增强_3J。JosefinaL．Murillo—Luna 一 、 企业绿色管理的构成维度 等人4[J~J根据企业利益相关者 的重视程度 ，将企业绿色管理 1990年 ，德 国学者 WaldermarHopfenbeek在 其著作 模式分为被动反应型 、规范反应型、利益相关者反应型和全 《绿色管理革命》中，较正式地描述 了 “绿色管理”(Green 面环境质量反应型。 Management)这一概念。企业绿色管理是企业为适应经济、社 另外，国内学者孟晓飞等[5j从绿色价值、绿色资产、绿色 会和环境保护可持续发展的要求 ，在其经营活动中融入环 能力与绿色文化四个方面分析绿色管理的四个方面，提出 境保护的观念 ，并在运营过程中有效控制污染和成本资源 绿色管理的直接 目的是绿色价值的创造 ，核心内容是绿色 的一种管理模式。中西方学者们也逐渐就绿色管理问题从 化能力的提升 ，关键是重视利益相关者、培育绿色文化。李 不 同的视角定义企业绿色管理或绿色环境管理 的框架 。 冰6[j就绿色企业文化进一步构建企业绿色价值观 的横向系 Hart…主要从 资源基础论角度将企业绿色管理分为三个维 统(包括企业经济价值观、企业社会价值观和企业环境价值 度 ：污染治理 、产品监控和可持续发展。划分的依据在于战 观)和纵向系统(包括员工个人绿色价值观 、群体绿色价值 略能力 的高低 ，污染治理是企业绿色管理的基础 目标 ，而产 观和企业整体绿色价值观)。 品监控贯穿于整个产品生产价值链中，企业尽可能地选择 基于以上的梳理 ，本文从绿色管理的态度与涉入程度 、 对环境影响小的原材料和工艺设计。可持续发展则要求企 企业绿色管理战略分析 以及企业战略管理内容将企业绿色 业承担社会责任 ，考虑全球范围及全体利益相关者的利益 ， 管理进行分类 ，并构建其分类体系 (见图1)。其 中在分类体 追求企业发展与生态环境的可持续。sanjaySharma和 Irene 系中，x轴代表根据企业绿色战略分析定义的污染治理 、产 HenriquestI在Hart的基础