帮扶中心先进事迹.docVIP

徐州市铜山区困难职工帮扶中心先进事迹 铜山区困难职工帮扶中心成立以来，信访接待、生活救助、医疗救助、助学救助、就业救助、法律援助，创建直面对接、快捷帮扶的一站式服务形式，实现帮扶工作由节日活动性向长效机制性的转变，由典型帮扶向结构帮扶转变，由单纯办事实向保障和监督转变。经过创新发展，我区帮扶领域不断扩大，帮扶功能不断完善，帮扶效果更加明显，困难职工得到的实惠越来越多。 现将帮扶中心工作如下加强领导、完善机制，确保帮扶工作正常有效开展为切实把帮扶工作落到实处，实行“一把手”亲自抓、负总责的工作机制，加强领导，努力把帮扶中心建成宣传党的路线方针政策，展示工会形象的窗口，调节劳动关系矛盾的渠道，依法维护困难职工的阵地。积极完善了考核评价机制。把帮扶工作的考核验收与工会工作业务督查验收同步进行，实现同安排、同部署、同考核的“三同步”的工作格局硬件设备齐全配备了电脑、电话以及办公桌、文件柜、接待室等办公设施建立健全困难职工档案为更好的开展送温暖活动打好了基础积极拓宽帮扶资金渠道，完善资金管理竭力争取区政府拨款、区工会经费投入、社会捐助等多种形式筹措资金。建立了完善的资金管理制度，严格遵守财经纪律，严格资金使用和管理。实效，形成多样化的帮扶机制我们着力建立 “党委领导、政府支持、社会参与、工会运作”的困难职工帮扶中心长效机制，认真分析本地涉及全区、与职工合法权益相关的、关系社会稳定的主要问题，针对职工再就业、收入分配、社会保障、劳动安全等当前突出的问题，帮助职工解决实际问题。1、信访接待向来信来访职工提供法律、法规、政策咨询；解答有关疑难问题；调处劳动纠纷；掌握、分析、反映职工的意见和要求，本年度“帮扶中心”共接待职工来信、来电、来访件次、生活救助，解决困难职工生活难问题。 帮扶中心坚持开展“双节”送温暖活动目前双节送温暖活动已经形成机制，坚持不懈，成为具有工会特色的帮扶活动，得到了广大职工的认可和社会各届的赞扬。这次慰问活动涉及面广、覆盖面大，在社会上引起了较大反响，赢得了职工好口碑3、医疗救助，解决困难职工就医难问题。4、助学救助，解决困难职工子女上学难问题5、就业救助，解决职工就业难问题。我们采取措施，加大力度，多方位、多层次、多渠道帮助困难职工再就业。充分发挥基层工会组织和工会职业介绍机构的作用，为困难职工提供免费职业介绍服务；根据劳动力市场需要，为困难职工提供免费岗位培训服务。6、法律救助解决困难职工维权难问题。成立“职工法律援助站”拓宽维权渠道，丰富维权内容、创新思维，拓展困难职工的帮扶工作领域造血帮扶、加强协调，营造良好的困难职工帮扶环境加强“帮扶中心”工作协调，建立和畅通了劳动、民政财政、司法、教育、卫生、城建、信仿、工会等部门协商解决困难职工问题的渠道，形成党政群企和有关部门协商解决困难职工问题的工作机制。各级工会组织在党委的领导下，主动承担起关心困难职工的具体责任，努力争取有关方面的政策支持、资金支持和信息支持，对于职工反映的需要移交政府有关部门解决的具体问题，及时移交政府有关部门，并督促问题得到合理解决。