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研究开发主管工作说明书 基本信息 岗位名称 研究开发主管 岗位编号 HT-G-8003 所属部门 研发部 岗位定员 1人 直接上级 副部长 岗位等级 直接下级 研发工程师 岗位分析日期 工作概述 按照相关规定和授权，研究、开发新产品以满足客户需要、辅助生产 岗位职责 职 责 一 职责表述：产品研发立项管理 工作标准及要求 负责程度 工 作 任 务 1. 组织本部门人员广泛开展市场调研工作，收集相应技术、产品信息 信息收集完整、有针对性 主责 2．编写市场调研报告，对新产品研发方向提出意见和建议 调研报告编写规范 全责 3.进行新产品研发可行性分析 任务顺利完成 全责 4.结合本单位生产能力实际，制定产品研发方案 方案制定科学、合理 全责 5.组织新产品立项论证，组织相关人员和部门对新产品研发方案进行讨论 研发方案顺利通过论证 主责 考核 重点 研发方案通过论证，调研报告的及时性、准确性 职 责 二 职责表述： 管理和协调产品研发过程 工作标准及要求 负责程度 工 作 任 务 1.制定产品研发计划，并组织本部门人员按计划开展研发活动 研发计划科学合理 全责 2.组织协调研发过程，指导下属完成产品造型设计 产品造型设计符合客户要求 主责 3.对产品研发的进度合理控制，按时保质保量完成研发任务 进度合理，无明显拖延等 全责 4.及时发现研发过程中的各种问题和隐患，提出解决方案 问题解决及时 全责 5.参与研发工作难点的技术攻关，协调研发小组的技术攻关工作 研发工作顺利，无严重技术障碍 全责 6.积极与相关部门和人员以及客户进行沟通和联系，寻求相关的支持和保障 各方面工作协调、顺畅 全责 7.按照本单位的相关制度的规定，对整个产品研发过程进行监督、控制 研发过程符合技术质量要求 全责 8.协调车间操作工人的任务安排，完成新产品模具的试制和加工 模具加工顺畅 主责 9.对于试制过程中出现的问题，指导下属及时进行相关工艺的调试和制定 工艺调试准确程度 主责 考核 重点 新产品研发工作的完成情况 职 责 三 职责表述：组织新产品模具的测试和验收 工作标准及要求 负责程度 工 作 任 务 1．确定产品测试计划和标准 计划和标准符合质量、技术要求 全责 2.按照计划实施产品测试，控制测试过程 测试流程顺畅 全责 3.详细检查各种测试数据的真实性、准确性，提出相关意见和建议 数据真实、准确，无遗漏 全责 4.编写测试报告 报告规范、合理 主责 5.监督测试仪器的管理 仪器完好无损 主责 6.编写项目和新产品完成报告，通知上级和相关部门进行鉴定和验收 报告编写规范 主责 7.组织研发项目和产品的验收、鉴定，提供相关的数据和资料 数据资料提供及时、完备 主责 8.如有必要，组织、开展产品专利和产品认证的申请、报批工作 申请和报批符合相关工作规范要求 主责 考核重点 测试准确率，产品通过验收率 职 责 四 职责表述：开展新产品试用，并收集客户反馈信息用以完善新产品 工作标准及要求 负责程度 工 作 任 务 1.将通过验收的产品及时提供给客户，请客户试用 与客户沟通及时 主责 2.试用期结束时，及时组织下属收集客户试用信息和数据 试用信息和数据收集完备、准确无误 主责 3.审核数据和信息，编写试用报告 报告编写符合规范 全责 4.对试用过程中出现的问题和客户的反馈意见，及时解决，完善产品 产品完善度 主责 5.如有必要，反复这一过程至客户试用满意 客户满意度 主责 6.将客户满意的产品模具定型，并将相关数据、资料传递给生产部门 数据资料传递及时 主责 考核重点 客户满意度 职 责 五 职责表述：开展与管理研发辅助性、后续性工作 工作标准及要求 负责程度 工 作 任 务 1.监督和指导下属完成新产品成本的核算，包括用料情况、人员、工工时耗费等，以辅助销售部门制定产品单价 产品成本核算准确，符合本单位生产研发的实际 主责 2.监督和指导下属完成生产合同的制定，审核合同内容 确保合同符合本单位的要求且规范、合理 主责 3.监督、指导外协部件的设计、制造和采购等工作 外协部件符合生产要求 主责 4.负责研发工程师的配备和选拔工作 研发工程师的配备合理 全责 5.组织研发工程师定期或不定期进行技术研发培训，提升部门人员技术水平 培训开展符合本单位生产实际 全责 6.负责研发工程师的调配、工作安排 任务安排合理有序 全责 7.编制研发报告，详细总结研发过程中的经验、教训，提出今后研发工作的注意事项和改进意见 研发报