企业退休职工因病死亡其配偶能否享受定期抚恤金.pdfVIP

四川劳动保障 Q ¨。。／0一1。m第 期 孳 咨 询 破产企业失业人 员再就业后 社区则根本没有这项工作职责。请问：企业退休职工死亡后， 其配偶的定期抚恤金该在何处领取? 退休职工 杨廷明 连续工龄应如何计算 咨询 台： 、 杨廷明读者 ： 罗某 1996年 12月入伍 ．1999年 12月退役，2000年 7月 谢谢你对本刊的信任 你来信咨询有关企业退休职工因 被安置到某县化肥厂．同年 1O月企业破产后失业．当时累计 病死亡后其配偶何处领取定期抚恤金的问题．经查阅相关政 工龄 3年 11个月．领取经济补偿金 1448元。2004年 7月．罗 策规定作如下答复．供你参考 某由某劳务公 司劳务派遣到我公司钻井队任钻工 ．2007年 12 首先应该明确的是．“定期抚恤金”是指因_T死亡职工符 月被我公司正式招录为合同制员工 请 问．因职工在原企业破 合条件的供养亲属按规定享受的一项工伤保险待遇．不适用 产后已领取了经济补偿金．其工龄是否合并计算为连续工龄? 于因病或非冈工死亡企业职T的亲属 按照2O世纪 50年代 重庆川东钻探公司劳资部 袁定东 初颁布的 《中华人民共和国劳动保险条例》，以及 19g8年颁布 袁定东读者： 的 《四川省全民所有制企业固定职工死亡待遇暂行规定》(川 非常感谢你对本刊的信任 你来函咨询的破产企业失业 府发r1988]l7O号)，企业职工(包括退休 、退职职工)因病或非 人员再就业后连续工龄应如何计算的问题 ．现经查阅相关政 因_丁死亡．由企业按规定发给丧葬费和一次性抚恤金．对其生 策法规回答如下．供你参考。 前供养的直系亲属可根据其生活困难情况．由企业酌情给予 原四川省劳动人事厅川劳人发 1『987]05号文件规定 ：“属 定期或不定期的生活补助。随着 1994年 《中华人民共和国劳 于正常解除合同的劳动合同制工人．在扣除待业时间后．前后 动法》的颁布实施和我国养老保险制度的改革完善，退休职工 的工作时间可以累计为连续工龄 ”原劳动和社会保障部办公 逐步南企业管理转变为社会化管理．退休职工的养老待遇支 厅 关《于破产企业一次性安置人员再就业后工龄计算问题的 付和调整、管理服务职能均由社保机构及社会组织承担，以往 复函》(劳社厅函 2『0021179号)中，关于破产企业领取一次性 有关退休职丁因病死亡后其供养直系亲属享受生活补助的规 安置费的人员再就业后工龄计算问题．规定 “其原在国有企业 定也被新的政策规定所代替 的丁龄及再就业后的工龄可合并计算为连续工 我省从2005年7月 1日起 ．将企业离退 龄 但在重新就业的单位与职工解除劳动关系 休人员因病非冈工死亡后原由企业支付的一 支付经济补偿金时 ．原单位的工作年限不计算 次性抚恤金 (救济金)，统一纳入企业基本养 为新单位的工作年限 ” 老保险基金支付范围。《四川省完善企业职工 因此．从工作年限或T龄的计算方法说 ，按 基本养老保 险制度实施 办法》(川劳社发 照以上政策规定 ．罗某原在部队服役期问的军 2『006]17号)对基本养老保险基金支付的退 龄 、安置到某县化肥厂工作的