民营企业文化建设的思考.pdfVIP

维普资讯 企 业 经 贸 ■■■r—c 夏 营 建 鲍 。燕责成 (江苏畜牧兽医职业技术学院 江苏泰州 225300) 一 ～ 《 … 一 ∽ _ 矗 ％ 一m 龆 女 爨、 l j ～％ 摘【要】 我国改革开放正在深入发展，企业文化建设也在 会造成强大的使个体行为从众化的群体心理压力和动力，使企 逐渐深化，并越来越面向市场经济 。随着民营企业发展 的 日趋 。 业成员产生心理共鸣 ，继而达到行为的自我控制。 成熟 ．其文化建设也产生 了一系列的问题 ．阻碍着 民营企业 的 3、凝聚功能 发展 ．因此文章就民营企业的文化建设 问题提 出了一些设想。 企业文化的凝聚功能是指当一种价值观被企业员工共同 【关键词】 民营企业 企业文化 思考 认可后 ，它就会成为一种黏合力，从各个方面把其成员聚合起 企业文化是企业的灵魂。一个没有自己企业文化的企业其 来，从而产生一种巨大的向心力和凝聚力。 经营往往是随波逐流的，其员工也没有主人翁意识，这样的企 4、辐射功能 业很难在市场上长久生存下去。在现代市场经济大潮中，民营 企业文化一旦形成较为固定的模式，它不仅会在企业内部 企业将面临激烈的竞争和巨大的机遇 ，而加强企业文化的建 发挥作用，对本企业员工产生影响，而且也会通过各种渠道 (宣 设，对提高民营企业核心竞争力将起到关键作用。企业应通过 传、交往等)对社会产生影响。企业文化的传播对树立企业在公 构建优秀的文化 ，增强企业的凝聚力和向心力，赢得竞争优势。 众中的形象很有帮助，优秀的企业文化对社会文化的发展有很 一 、 目前我国民营企业存在的问题 大的影响。 1、缺乏正确的价值观 5、品牌功能 民营企业主要是私营企业，个体工商户以及一些有限责任 企业文化和企业经济实力是构成企业品牌形象的两大基 公司。由于其所有制性质和生存环境决定其利润导向型的价值 本要素，它们是相辅相成的。企业品牌展示一个企业的形象，企 观。许多民营企业主心中只有一个想法：赚钱。有时甚至不惜坑 业形象是企业经济实力和企业文化内涵的综合体现。企业文化 害消费者利益。于是，假冒伪劣商品也成为部分民营企业谋取 是企业发展过程中逐步形成和培育起来的具有本企业特色的 利润的手段。 企业精神、发展战略、经营思想和管理理念，是企业员工普遍认 2、企业家素质偏低 。 同的价值观、企业道德观及其行为规范。企业如果形成了一种 一 个企业家自身的素质是带动一个企业向前发展的内在 与市场经济相适应的企业精神 、发展战略、经营思想和管理理 动力 ，民营企业由于产权不够明晰，企业家拥有绝大部分的资 念，即企业品牌，就能产生强大的团体 向心力和凝聚力，激发员 产，因而其行为缺乏有效的约束 ，还有一些民营企业家自身也 工的积极性和创造精神，从而推动企业经济实力持续发展。企 没有太大追求 ，易满足于现状 ，稍微赚了些钱 ，便追求享乐，不 业文化(软件)与企业的经济实力(硬件)具有紧密关联性，无论 思进取。 是世界著名的跨国公司，如 “微软”、“通用电气”、“可 口可乐”， 3、企业员工缺乏共同的价值理念