武汉市综合性医院女性护士的职业倦怠现状及影响因素调查分析.pdfVIP

心理健康教育卫生职业教育Vol.422024No.2

D01:10.20037/j.issn.1671-1246.2024.02.46

武汉市综合性医院女性护士的职业倦怠现状及

影响因素调查分析

郑三一1,卢俊芳2,张涛1,包延乔2,张宏哲2

（1.湖北省中医院／湖北中医药大学附属医院／湖北省中医药研究院，湖北武汉430061；

2.宜昌市中心人民医院/三峡大学第一临床医学院，湖北宜昌443000）

摘要：采取便利抽样法，使用哥本哈根倦总量表对本市3所综合性医院的女性护士进行问卷调查。研究显示，本市3所综

合性医院女性护士职业倦息程度处于较高水平，个人倦急居于首位。值夜班情况、月收入水平是职业倦息的主要影响因素，

建议医院以人为本，开展员工援助计划（EPA），从心理减压干预、完善职业发展通道、制定家庭支持策略等多方面努力，以改

善女性护士的职业倦息现状。

关键词：职业倦息；女性；护士；综合性医院

中图分类号：R192.6文献标识码：B

InvestigationandAnalysisofProfessionalBurnoutStatusandinfluencingFactorsof

FemaleNursesinComprehensiveHospitalsinWuhan

ZHENGSanyi,LUJunfang,ZHANGTao,BAOYanqiao²,ZHANGHongzhe?

(1.HubeiProvincialHospitalofTCM/AffiliatedHospitalofHubeiUniversityofChineseMedicine/HubeiProvinceAcademyof

TraditionalChineseMedicine,WuhanCity,HubeiProvince,China430061;2.YichangCentralPeoplesHospital/TheFirstCollegeof

ClinicalMedicalScience,ChinaThreeGorgesUniversity,YichangCity,HubeiProvince,China443000)

Abstract:Aconveniencesamplingmethodwasusedtoconductasurveyoffemalenursesinthreecomprehensivehospitalsin

WuhancitybyusingtheCopenhagenBurnoutInventory.Thestudyshowsthatthedegreeofprofessionalburnoutoffemalenursesin

绎”的教学方法，通过情景模拟、角色扮演、归纳总结等方式，激[5]THAPAA.Adversityquotientinneurosurgicaltraining[],NepalJour-

发中职护生的学习兴趣、提高其参与培训的积极性。有中职护nalofNeuroscience,2020,17(2):1-3.

生在反馈调查表中写道：我们无法选择所处的环境或时代，但[6]刘林.中等职业学校护理专业发展现状及对策研究[D].西安：陕西师

是可以选择如何积极或有效地去应对逆境。在今后的护理专业范大学，2018.

学习和护理临床工作中，遭遇逆境时，主动承担责任，减小负面[7]JANGGRAI