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学校2025纪检工作计划2

2025年学校纪检工作将紧密围绕学校的中心工作，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，以加强党风廉政建设为核心，以维护学校良好的教育教学秩序为目标，以规范权力运行、加强监督检查为重点，不断完善监督机制，严肃党纪校规，为学校各项事业的健康发展提供坚强的纪律保障。

一、强化宣传教育，营造廉洁氛围

（一）开展廉政主题教育活动

1.计划在上半年和下半年各举办一次全校性的廉政主题讲座，邀请纪检领域专家或相关领导为全体教职工进行廉政教育，剖析典型案例，讲解廉政法规和纪律要求，引导教职工树立正确的价值观和权力观。

2.组织开展廉政主题征文比赛，鼓励教职工结合自身工作实际，撰写关于廉政建设的心得体会。对优秀作品进行表彰和展示，通过这种方式加深教职工对廉政建设的理解和认识。

3.利用学校的宣传栏、校园网、微信公众号等平台，定期发布廉政建设相关的法律法规、案例分析、工作动态等内容，每月至少更新2次，营造浓厚的廉政文化氛围。

（二）加强党纪校规学习

1.制定详细的学习计划，组织全体党员干部和教职工系统学习党纪党规、法律法规以及学校的各项规章制度。每季度至少组织一次集中学习，每次学习时间不少于2小时，确保学习的系统性和深入性。

2.开展党纪校规知识竞赛，以部门或党支部为单位组队参赛，通过竞赛的形式检验学习效果，激发教职工学习党纪校规的积极性和主动性。

（三）开展警示教育活动

1.定期组织观看警示教育片，每学期至少安排2次，选取教育系统内的典型违纪违法案例，通过直观的影像资料，让教职工深刻认识到违法违纪的严重后果。

2.组织教职工到廉政教育基地参观学习，实地感受廉政文化的氛围，接受直观、深刻的警示教育。计划在上半年和下半年各安排一次参观活动，让教职工在参观中受到触动和启发。

二、完善监督机制，规范权力运行

（一）加强对重点领域的监督

1.招生录取方面

招生工作开始前，成立招生监督小组，对招生政策的制定、宣传、执行等环节进行全程监督。监督小组要参与招生方案的审核，确保招生政策公平、公正、公开。在招生过程中，对报名、考试、录取等环节进行现场监督，防止出现违规操作。设立招生监督举报电话和邮箱，及时受理群众的举报和投诉，对发现的问题严肃查处。

2.物资采购方面

完善物资采购监督制度，对采购计划的制定、供应商的选择、采购合同的签订、货物验收等环节进行严格监督。要求采购部门在采购前提交详细的采购计划和预算，监督小组对其进行审核。在供应商选择过程中，监督是否采用公开招标、竞争性谈判等方式，确保采购过程透明、公正。对采购回来的物资进行严格验收，防止出现质量问题和以次充好的现象。

3.工程建设方面

在学校的工程建设项目中，从项目的立项、招投标、施工管理到竣工验收等各个环节，纪检部门都要全程参与监督。对工程建设中的资金使用、工程质量、施工安全等方面进行重点监督，防止出现工程腐败和质量事故。要求施工单位定期汇报工程进展情况，监督小组对工程进度和质量进行不定期检查。

（二）强化对干部选拔任用的监督

1.严格执行干部选拔任用程序，对干部选拔任用的动议、民主推荐、考察、讨论决定、任职等各个环节进行监督。在动议环节，监督是否符合规定的资格条件和工作需要；在民主推荐环节，确保推荐过程的公平、公正、公开，防止拉票贿选等不正当行为。

2.建立干部选拔任用工作纪实制度，如实记录选拔任用工作的全过程，为责任追究提供依据。对选拔任用过程中出现的违规行为，要严肃追究相关人员的责任。

（三）建立健全监督网络

1.发挥纪检部门的主导作用，加强与学校各部门的协作配合，形成监督合力。建立定期沟通机制，每月召开一次监督工作协调会，及时通报监督工作进展情况，研究解决监督过程中出现的问题。

2.设立师生监督举报信箱和举报电话，鼓励师生对学校的违规违纪行为进行举报。对举报内容进行及时调查处理，并将处理结果向举报人反馈，保护举报人权益。

三、严肃执纪问责，维护纪律权威

（一）加大案件查办力度

1.拓宽线索收集渠道，除了受理师生举报、上级交办的案件线索外，还要通过日常监督检查、审计等方式主动发现问题线索。建立线索台账，对线索进行分类管理，做到件件有登记、有处理、有结果。

2.对发现的违规违纪问题，要坚持“零容忍”态度，严肃查处。严格按照规定的程序进行调查处理，确保案件查办的质量和效率。对涉及腐败和严重违纪的案件，要及时移交司法机关处理。

（二）严格责任追究

1.对违反党纪校规的党员干部和教职工，要根据情节轻重，按照相关规定给予相应的党纪政纪处分。对因工作不力导致出现严重违规违纪问题的部门和单位，要追究相关领导的责任。

2.建立责任追究档案，将责任追究情况记录在案，作为干部考核、评先评优的重要依据。

（三）加强对处分执行情况的监督

1.对受