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2025国考台州市会计审计岗位申论必刷题及答案

一、归纳概括题(共3题,每题10分)

1.题目(10分):

台州市某区近年来中小企业发展迅速,但同时也面临融资难、财务不规范、内部审计缺失等问题。某次调研中,收集到多份企业主的访谈记录、财务报表样本以及相关政策文件。请根据以下材料,归纳概括该区中小企业在发展过程中存在的财务与审计方面的主要问题,并简述问题产生的原因。(要求:全面、准确,不超过300字)

材料:

(1)《企业A访谈记录》:企业主反映,“银行贷款审批流程长,我们急需资金周转,但财务报表不够规范,很难通过审核。”

(2)《企业B财务报表样本》:资产负债率超过80%,但无详细折旧记录,费用分摊不合理,存在虚列成本现象。

(3)《政策文件》:某区曾出台《中小企业融资扶持办法》,但配套的财务指导服务不足,企业财务人员专业能力欠缺。

(4)《企业C内部审计报告》:部分企业未设立独立的审计岗位,财务与出纳职责不清,存在资金挪用风险。

答案:

该区中小企业财务与审计问题主要体现在:一是融资难,因财务报表不规范、银行审批流程长;二是财务不规范,如资产负债率高、折旧记录缺失、虚列成本;三是审计缺失,多数企业未设独立审计岗位,财务职责混乱。问题成因包括:银行对财务数据要求严格但指导不足、企业财务人员专业能力欠缺、政策落地配套服务滞后。

2.题目(10分):

台州市某市属国企近年来业务扩张迅速,但内部管理存在漏洞。某审计部门发现,部分子公司存在合同管理混乱、资产闲置、违规担保等问题。请根据以下材料,概括该国企内部管理存在的主要风险点,并分析风险产生的制度性原因。(要求:条理清晰,不超过350字)

材料:

(1)《审计报告摘录》:子公司A签订的采购合同未经过法务部门审核,导致价格虚高;子公司B的闲置设备未及时处置,造成资金沉淀。

(2)《员工访谈》:部分中层干部兼任财务审批,权力过于集中,缺乏有效监督。

(3)《制度文件》:公司虽制定《内部控制管理办法》,但执行层面流于形式,子公司负责人对制度理解不足。

(4)《财务数据》:近三年子公司担保金额年均增长30%,但风险评估流程缺失,存在债务违约风险。

答案:

主要风险点:合同管理混乱(未审核、价格虚高)、资产闲置处置不当、违规担保频发。制度性原因:权力监督缺位(中层干部兼任审批)、内控制度执行虚化(子公司负责人理解不足)、风险评估机制缺失(担保增长无评估)。

3.题目(10分):

台州市某开发区推行“智慧审计”系统,但试点企业反馈系统操作复杂、数据对接不畅。请根据以下材料,归纳企业对系统的三大核心意见,并简述意见背后的管理问题。(要求:客观、精炼,不超过300字)

材料:

(1)《企业D反馈表》:系统需导入大量手工表格,财务人员需重复录入数据,耗时费力。

(2)《企业E访谈》:审计人员反映,系统未与企业现有ERP系统对接,导致数据不一致,影响分析效率。

(3)《技术部门说明》:系统设计时未充分调研财务人员习惯,操作界面不友好。

(4)《政策文件》:开发区要求企业2025年前必须使用智慧审计系统,但未提供培训支持。

答案:

三大核心意见:操作复杂(重复录入)、数据对接不畅(未与ERP对接)、培训不足(界面不友好)。管理问题:技术设计脱离实际需求、政策推行未配套培训机制、企业信息化基础薄弱。

二、综合分析题(共2题,每题15分)

1.题目(15分):

台州市某县近年推行“政采贷”政策,帮助中小企业解决融资难题,但部分企业反映贷款利率仍较高。请结合以下材料,分析政策实施中的矛盾,并提出优化建议。(要求:分析深入,建议可行,不超过400字)

材料:

(1)《政策文件》:县财政局联合银行推出“政采贷”,基于企业中标合同提供信用贷款,利率较一般贷款低。

(2)《企业F反馈》:虽然利率有优惠,但银行仍需抵押或担保,且审批仍依赖传统财务指标,中小企业仍难获得足额贷款。

(3)《银行调研》:银行认为政策风险较高,因部分企业中标合同后续履约能力不稳定。

(4)《专家观点》:政采贷本质是政府增信,但需与企业融资需求更匹配。

答案:

矛盾:政策本意降低融资成本,但企业仍因抵押担保、传统审批难获足额贷款;银行因风险顾虑限制放贷。优化建议:一是政府可提供更多风险补偿;二是银行应开发更灵活的信用评估模型;三是加强企业履约监管,降低银行风险。

2.题目(15分):

台州市某市审计局在审计中发现,部分基层政府存在“预算碎片化”问题,即资金分散在多个项目,导致审计监督难度加大。请结合以下材料,分析问题成因,并提出解决思路。(要求:逻辑清晰,不超过400字)

材料:

(1)《审计报告》:某镇2024年预算分200个项目,其中80%资金额度不足5万元,审计时难以集中核查。

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