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2025年家庭阿姨服务合同协议

甲方（雇主）：[姓名/名称]，身份证号码/统一社会信用代码：[号码]，联系地址：[地址]，联系电话：[电话]

乙方（家庭阿姨）：[姓名]，身份证号码：[号码]，联系地址：[地址]，联系电话：[电话]

鉴于甲方需要聘请家庭服务人员，乙方愿意提供家庭服务，双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，经平等自愿协商，达成如下协议：

第一条服务内容

1.1服务岗位：[具体服务岗位，例如：保姆、育儿嫂、老人护理、保洁等]。

1.2服务时间：甲方安排乙方在[服务区域，例如：甲方提供的具体住所地址]提供服务。

1.3服务职责：

（1）[具体工作职责1，例如：负责婴幼儿的照顾、喂养、洗澡、换尿布、早期教育等]；

（2）[具体工作职责2，例如：负责老人的生活照料、康复护理、精神慰藉等]；

（3）[具体工作职责3，例如：负责家庭日常清洁、卫生维护、物品摆放等]；

（4）[根据实际情况添加或修改其他工作职责]。

1.4服务标准：乙方应按照甲方的合理要求提供服务，服务质量应符合[具体标准，例如：行业标准、甲方提出的具体要求等]，并接受甲方的监督和考核。

第二条工作报酬

2.1薪资标准：乙方的月工资标准为人民币[金额]元（大写：[金额大写]元整），[是否包含加班费、奖金、津贴等说明]。

2.2支付方式：甲方应于每月[具体日期]前，以[具体支付方式，例如：银行转账、现金支付等]方式支付乙方当月工资。

2.3其他福利：[是否提供其他福利，例如：食宿、交通、保险、带薪休假等说明]。

第三条合同期限

3.1合同类型：本合同为[固定期限合同、无固定期限合同、以完成一定工作任务为期限的合同]。

3.2合同期限：自2025年[月份][日期]起至2025年[月份][日期]止。

3.3试用期：本合同设有试用期，期限为[具体期限]个月，试用期工资为人民币[金额]元/月。

第四条合同变更

4.1变更条件：本合同的变更，须经双方协商一致。

4.2变更方式：本合同的变更，应采用书面形式。

第五条合同解除

5.1法定解除：

（1）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

2）严重违反甲方的规章制度的；

3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

4）被依法追究刑事责任的。

（2）甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

1）未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

2）未及时足额支付劳动报酬的；

3）甲方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更本合同的；

4）法律、行政法规规定的其他情形。

5.2协商解除：双方协商一致，可以解除本合同。

5.3解除补偿：本合同解除后，[根据实际情况约定解除补偿办法，例如：甲方应向乙方支付经济补偿金人民币[金额]元]。

第六条违约责任

6.1甲方违约责任：甲方未按照本合同约定支付乙方工资的，应向乙方支付相当于工资[具体倍数]倍的赔偿金；甲方违反其他合同约定的，应承担相应的违约责任。

6.2乙方违约责任：乙方擅自离职的，应向甲方支付相当于工资[具体倍数]倍的赔偿金；乙方违反其他合同约定的，应承担相应的违约责任。

第七条必威体育官网网址条款

7.1必威体育官网网址内容：乙方应对在履行本合同过程中知悉的甲方家庭信息、财务信息、商业秘密等予以必威体育官网网址。

7.2必威体育官网网址义务：乙方应严格遵守必威体育官网网址义务，不得泄露甲方的隐私，不得利用甲方的信息谋取私利。

第八条争议解决

8.1争议解决方式：本合同履行过程中发生争议，由双方协商解决；协商不成的，提交[具体仲裁委员会]仲裁/依法向[具体法院]诉讼解决。

第九条其他条款

9.1合同生效：本合同自双方签字或盖章之日起生效。

9.2合同份数：本合同一式[具体份数]份，甲乙双方各执[具体份数]份，具有同等法律效力。

9.3补充条款：[双方约定的其他补充条款]。

甲方（签字/盖章）：_________

日期：_________

乙方（签字）：_________

日期：_________