凯捷 咨询资料July 5-北京公司-网络管理工程师.pdfVIP

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职位描述文件

职位识别信息

职位名称网络管理工程师所属部门行政人事部

职位编号所在城市北京

工作地点出差要求■无□偶尔□经常□常驻

版本号V1.0生效日期2003年7月5日

工作网络关系

直接上级职位行政人事总经理汇报职位

直接下级职位薪酬■无□建议权□决定权

人员管理

直接下级人数绩效■无□建议权□决定权

权限

直接管辖团队配备■无□建议权□决定权

业务指导职位

对职位产生影受到职位影响的外

软件、硬件供应商公司

响的外部机构部机构

任职资格

通讯、计算机、电子信

教育程度本科或以上专业方向

息或相关专业

具有3年以上广域网或大型

工作经验企业网管验或者系统集成和行业经验

项目实施经验

客户导向、精诚协作、

培训经历核心能力积极进取、立足创新、

求真务实、敬业诚信

组织认知、可靠性、口头沟精通INDOWS,LINUX

通、书面沟通、人际交往、等网络操作系统，精通

通用能力领导力、团队管理、员工管专业能力程控交换机及语音系统。

理、分析解决/问题、计划能有MCSE，CCNP等认

力证，

职位目的与职责

职位目的（存为了保障公司的日常运营，制定和完善公司计算机系统、内部网络系统、通

在的理由，限信系统的管理方案，拟订相应的技术方案并具体组织实施，以确保上述系统

制和目标）的正常运行，为公司正常经营提供有力的信息技术保障

衡量标准

职责范围责任级别

(数量、质

(名称、定义、该职责所要达到的结果/目标)