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退休员工聘用合同
合同编号:[YYYYMMDD-XXX]
甲方(聘用方):[公司全称]
法定代表人:[姓名]
统一社会信用代码:[统一社会信用代码]
通讯地址:[公司注册地址]
联系电话:[公司联系电话]
乙方(受聘方):[员工姓名]
身份证号码:[员工身份证号码]
通讯地址:[员工现住址]
联系电话:[员工联系电话]
鉴于:
乙方已达到法定退休年龄,并从原单位办理完毕退休手续,依法开始领取养老金。甲方因工作需要,希望聘请乙方从事特定岗位工作。乙方身体健康,具备相关工作经验,愿意在退休后继续为甲方提供服务。
根据《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,就返聘事宜达成如下协议,以资共同遵守。
第一条合同期限
1.1本合同为非全日制用工/固定期限用工合同。
1.2本合同有效期自[YYYY年MM月DD日]起至[YYYY年MM月DD日]止。
1.3合同期满前[30]日内,如甲方仍有工作需要且乙方愿意续聘,双方应协商续签本合同。如任何一方不同意续签,本合同即行终止。
第二条工作内容与工作地点
2.1工作岗位:乙方同意根据甲方的工作安排,担任[具体岗位名称,如:技术顾问、门卫、兼职会计等]岗位的工作。
2.2工作职责:乙方应按照甲方岗位职责说明书或双方约定,认真履行工作职责,完成甲方安排的工作任务。
2.3工作地点:乙方的工作地点为[具体工作地点,如:公司XX办公室、XX项目现场等]。
2.4工作方式:乙方的工作方式为[全职/兼职/灵活办公等]。如为兼职,每周工作不超过[24]小时。
第三条工作时间和休息休假
3.1工作时间:
(全职)标准工作时间为每周工作[5]天,每天工作[8]小时,具体上下班时间为[上午XX:XX-下午XX:XX]。
(兼职)平均每日工作时间不超过[4]小时,每周累计工作时间不超过[24]小时。具体工作时间由甲乙双方协商确定,并可根据工作需要进行调整。
3.2休息休假:乙方作为退休返聘人员,不享受国家规定的带薪年休假、探亲假、婚假、产假等带薪假期。如因工作需要,乙方在法定节假日或休息日加班的,甲方应按照双方约定支付加班报酬或安排补休。
第四条劳动报酬
4.1薪酬标准:乙方在聘用期间的劳动报酬为税前人民币[具体金额]元/月(或[具体金额]元/小时)。
4.2支付方式:甲方于每月[XX]日前,通过银行转账方式将上月劳动报酬支付至乙方指定的银行账户。
开户行:[乙方开户行全称]
户名:[乙方姓名]
账号:[乙方银行账号]
4.3税费承担:乙方的劳动报酬为税前金额,相关个人所得税由乙方自行申报并缴纳,甲方依法履行代扣代缴义务。
4.4其他福利:乙方不享受甲方的社会保险、住房公积金、企业年金等福利待遇。甲方可根据自身经营状况及乙方表现,给予适当的节日慰问、年终奖励等,此为甲方的单方面福利,不构成合同义务。
第五条双方的权利与义务
5.1甲方的权利与义务
权利:
有权根据工作需要和乙方的工作表现,对乙方进行管理、指导和考核。
有权要求乙方遵守甲方的各项规章制度,保守甲方的商业秘密。
在乙方出现严重违反劳动纪律、规章制度或不能胜任工作时,有权单方面解除本合同。
义务:
为乙方提供符合安全标准的工作环境和必要的劳动条件。
按时、足额向乙方支付劳动报酬。
尊重乙方的人格和劳动,不对其进行歧视性对待。
5.2乙方的权利与义务
权利:
有权按照本合同约定获得劳动报酬。
有权获得必要的工作指导和安全保护。
义务:
应遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度,服从甲方的管理和工作安排。
应保守在聘用期间接触到的甲方的商业秘密、技术信息、客户资料等,不得泄露或用于任何与甲方无关的目的。必威体育官网网址义务在本合同终止后仍然有效。
应保证其身体健康,能够胜任所聘岗位的工作。如因身体原因无法继续工作,应及时告知甲方。
不得利用甲方名义从事任何与本职工作无关的活动,不得损害甲方的利益。
第六条合同的变更、解除与终止
6.1合同变更:本合同履行期间,任何一方变更合同内容,需提前[7]日书面通知对方,并经双方协商一致后,签订书面变更协议。
6.2合同解除:
协商解除:甲乙双方协商一致,可以解除本合同。
甲方单方解除:乙方有下列情形之一的,甲方有权单方解除本合同,且不支付任何经济补偿:
严重违反甲方规章制度的。
严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的。
提供虚假个人信息或身体状况证明,影响工作的。
被依法追究刑事责任的。
乙方单方解除:乙方因个人原因需解除本合同,应提前[15]日书面通知甲方。
6.3合同终止:出现下列情形之一的,本合
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