2025年胜任力模型构建中的矩阵图应用考核试卷.docVIP

2025年胜任力模型构建中的矩阵图应用考核试卷.doc

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2025年胜任力模型构建中的矩阵图应用考核试卷

一、单项选择题（每题1分，共30题）

1.在构建2025年胜任力模型时，矩阵图主要用于（A）。

A.绘制能力与绩效的关系

B.分析组织结构

C.制定人力资源计划

D.评估员工满意度

2.矩阵图中，横轴通常表示（B）。

A.时间维度

B.能力维度

C.绩效维度

D.部门维度

3.矩阵图中，纵轴通常表示（C）。

A.部门维度

B.时间维度

C.绩效维度

D.能力维度

4.在矩阵图中，能力与绩效的关系通常分为（C）个象限。

A.2

B.3

C.4

D.5

5.矩阵图中，位于第一象限的员工表示（A）。

A.能力强，绩效高

B.能力弱，绩效高

C.能力强，

该用户很懒，什么也没介绍

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